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通用单位聘用合同8篇
篇1
甲方(聘用单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(受聘人员):____________________
性别:____________________
民族:____________________
文化程度:____________________
住址:____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同。本合同为聘用合同,双方共同遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。保护甲乙双方的合法权益。具体内容如下:
一、聘用合同期限
本合同期限为年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后经考核合格者继续聘用为本公司员工并享受正式员工待遇;考核不合格者,公司有权解除聘用合同。
二、岗位职责及工作要求
篇2
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事特定工作的相关事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用范围及工作内容
甲方聘请乙方从事____岗位工作。乙方应严格遵守职业道德和岗位职责,确保在任职期间的工作质量和数量符合甲方的要求和标准。
二、工作时间与地点
乙方的工作时间和地点由甲方根据公司政策和业务需要确定。如有特殊情况需调整,甲方会提前通知乙方。
三、薪酬待遇与福利
1.薪资:乙方的基本工资为____元/月。除此之外,乙方还有可能享受绩效奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2.社会保险与公积金:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
3.休假:乙方有权享受国家法定的节假日、年假、病假、事假等休假制度。具体请假事宜按照甲方公司制度执行。
四、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,经双方协商一致,可以续签。
五、必威体育官网网址义务和竞业限制
1.乙方在任职期间以及离职后的一定时间内(具体期限由双方协商确定),不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2.乙方在离职后的竞业限制期内,不得在与甲方有竞争性的企业或机构从事相同或类似的工作。
六、违约责任
如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
七、其他约定
1.双方可另行协商确定其他补充条款,作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和相关政策执行。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
法定代表人(签字):____________________
日期:____年____月____日
乙方(签字):____________________
日期:____年____月____日
篇3
甲方(聘用单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
乙方(受聘人员):____________________
性别:____________________
民族:____________________
学历:____________________
职务:____________________
职称或技术等级:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
联系地址:_________________
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