二零二四年度泰州汽车制造员工服务合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度泰州汽车制造员工服务合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始时间

2.2合同终止时间

3.服务内容

3.1服务岗位

3.2服务职责

3.3服务标准

4.服务期限

4.1服务起始时间

4.2服务终止时间

5.服务地点

5.1服务地点地址

5.2服务地点范围

6.服务费用及支付方式

6.1服务费用总额

6.2费用支付方式

6.3费用支付时间

7.服务考核与评价

7.1考核标准

7.2评价方式

7.3考核结果处理

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担方式

9.3违约赔偿标准

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效时间

13.其他约定

13.1不可抗力条款

13.2合同附件

13.3合同解释

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：泰州汽车制造有限公司

1.2双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始时间

2024年1月1日

2.2合同终止时间

2024年12月31日

3.服务内容

3.1服务岗位

乙方担任甲方公司生产一线操作工岗位。

3.2服务职责

乙方负责本岗位的生产操作，确保生产任务的完成，遵守生产安全规定，维护生产秩序。

3.3服务标准

乙方应按照甲方公司的生产标准和操作规程进行生产操作，确保产品质量达到国家标准。

4.服务期限

4.1服务起始时间

2024年1月1日

4.2服务终止时间

2024年12月31日

5.服务地点

5.1服务地点地址

泰州市区路号

5.2服务地点范围

甲方公司生产车间及配套设施。

6.服务费用及支付方式

6.1服务费用总额

人民币10万元整。

6.2费用支付方式

甲方于每月5日前支付乙方上月工资，工资支付至乙方指定的银行账户。

6.3费用支付时间

每月5日。

7.服务考核与评价

7.1考核标准

乙方的工作表现将按照甲方公司制定的《员工绩效考核办法》进行考核。

7.2评价方式

甲方将定期对乙方的工作进行评价，包括但不限于月度、季度和年度评价。

7.3考核结果处理

根据考核结果，甲方将给予乙方相应的奖惩措施。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

乙方在履行本合同过程中，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等。

8.2必威体育官网网址期限

本必威体育官网网址条款自合同签订之日起至合同终止后三年内有效。

8.3违约责任

若乙方违反必威体育官网网址义务，导致甲方商业秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）未按照合同约定履行服务职责；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）严重违反甲方规章制度；

（4）擅自离职或未按合同约定提前通知甲方解除合同。

9.2违约责任承担方式

（1）赔偿甲方因此遭受的损失；

（2）支付违约金，违约金为合同总金额的10%；

（3）甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

9.3违约赔偿标准

乙方因违约给甲方造成的损失，赔偿金额根据实际损失确定，但最高不超过合同总金额。

10.合同解除

10.1合同解除条件

（1）甲方因经营需要，经与乙方协商一致；

（2）乙方严重违反合同约定；

（3）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

（4）乙方违反必威体育官网网址条款，导致甲方商业秘密泄露。

10.2合同解除程序

任何一方解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明解除合同的理由。

10.3合同解除后的处理

（1）乙方应按照合同约定继续履行至合同终止；

（2）甲方应支付乙方合同解除前已提供服务的报酬；

（3）双方应妥善处理合同解除后的遗留问题。

11.争议解决

11.1争议解决方式

双方因本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交泰州市仲裁委员会仲裁。

11.2争议解决机构

泰州市仲裁委员会。

11.3争议解决费用

仲裁费用由败诉方承担，但仲裁委员会另有规定的除外。

12.合同生效

12.1合同生效条件

本合同经双方签字盖章