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2025年交通行业工会主席个人年终总结
(3)
汇报人:XXX
2025-X-X
目录
1.2025年工作回顾
2.2025年主要工作内容
3.2025年工作亮点
4.2025年工作挑战与应对
5.2026年工作规划
6.加强工会自身建设
7.总结与展望
01
2025年工作回顾
工作总结
年度成果组织建设权益维护
2025年,工会共组织各类活动30加强工会组织建设,新增基层工成功处理职工劳动争议案件20起,
余场,参与职工达2000人次,有会组织5个,覆盖职工人数增加维护了职工的合法权益,提高了
效提升了职工的凝聚力和归属感。10%,确保了工会工作的广泛性职工满意度。
和有效性。
成就与贡献
提升素质
通过培训,职工技能水平提升显著,全年完成技能培训1000人次,高
级工比例提高5%。
安全保障
加强安全生产管理,实现全年安全生产零事故,保障了职工的生命安
全和身体健康。
福利改善
推动企业福利改革,职工福利待遇得到提升,平均工资增长8%,职工
满意度达到90%。
存在的问题与不足
培训不足
部分基层工会培训内容针对性不强,参与度仅为60%,未能充分满足
职工提升技能的需求。
活动单一
活动形式较为单一,创新性不足,未能有效激发职工参与热情,参与
率有所下降。
沟通不畅
工会与职工之间的沟通渠道不畅通,有效反馈机制不完善,影响了工
会工作的及时性和有效性。
02
2025年主要工作内容
组织建设
完善架构人才培养制度健全
优化工会组织架构,新增基层工实施工会干部培训计划,培养骨修订完善工会各项制度,形成一
会小组20个,确保了工会组织的干力量50人,提高了工会工作
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