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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度医疗卫生机构与医务人员医疗援助聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.医疗援助聘用岗位

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3岗位要求

4.聘用期限

4.1起止时间

4.2试用期

4.3合同续签

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3节假日安排

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3津贴补贴

6.4工资支付方式

7.社会保险及福利

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.医疗援助项目与任务

8.1项目内容

8.2任务要求

8.3完成标准

9.培训与进修

9.1培训计划

9.2进修机会

9.3培训费用

10.工作纪律与考核

10.1工作纪律

10.2考核制度

10.3考核结果

11.必威体育官网网址条款

11.1必威体育官网网址内容

11.2必威体育官网网址期限

11.3违约责任

12.违约责任与争议解决

12.1违约责任

12.2争议解决方式

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3解除或终止后的处理

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：医疗卫生机构

甲方地址：省市区路号

法定代表人：

联系电话：0X

1.2乙方基本信息

乙方姓名：

乙方身份证号码：

乙方地址：省市区路号

联系电话：0X

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的医疗援助聘用关系，保障双方合法权益，促进医疗卫生事业发展。

2.2合同依据

依据《中华人民共和国劳动合同法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规制定本合同。

3.医疗援助聘用岗位

3.1岗位名称

乙方聘用岗位名称：医疗援助专员

3.2岗位职责

（1）负责医疗援助项目的组织实施；

（3）负责与受援单位沟通协调，确保援助项目顺利进行；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

3.3岗位要求

（3）熟练掌握医疗援助项目相关知识和技能；

（4）有相关工作经验者优先。

4.聘用期限

4.1起止时间

本合同自年月日起至年月日止。

4.2试用期

本合同约定试用期为个月。

4.3合同续签

经双方协商一致，本合同可以续签。

5.工作时间与休息

5.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

5.2休息时间

乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

5.3节假日安排

具体节假日安排按国家规定执行。

6.工资待遇

6.1基本工资

乙方基本工资为人民币元/月。

6.2绩效奖金

乙方绩效奖金根据工作完成情况进行评定，具体金额由甲方根据乙方工作表现确定。

6.3津贴补贴

乙方享有国家规定的各项津贴补贴。

6.4工资支付方式

甲方每月定期将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

7.社会保险及福利

7.1社会保险

甲方按规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

7.2福利待遇

（1）带薪年休假；

（2）节日慰问；

（3）体检；

（4）其他福利待遇。

8.医疗援助项目与任务

8.1项目内容

甲方委托乙方参与的项目为医疗援助项目，主要内容包括：

（1）为贫困地区提供医疗技术支持；

（2）开展医疗知识普及和健康教育活动；

（3）协助受援单位提升医疗服务水平。

8.2任务要求

（1）乙方需按照甲方要求，按时完成援助项目；

（2）乙方需确保援助项目质量，达到预定目标；

（3）乙方需定期向甲方汇报援助项目进展情况。

8.3完成标准

（1）受援地区医疗服务水平提升；

（2）受援地区居民健康水平改善；

9.培训与进修

9.1培训计划

甲方将为乙方提供必要的专业培训，包括但不限于：

（1）医疗援助项目相关培训；

（2）医疗技术培训；

（3）沟通技巧培训。

9.2进修机会

甲方将根据乙方工作表现和需求，提供进修机会，包括但不限于：

（1）国内进修；

（2）国外交流；

（3）学术会议。

9.3培训费用

甲方承担乙方培训期间的食宿、交通及培训费用。

10.工作纪律与考核

10.1工作纪律

乙方应严格遵守国家法律法规、医疗机构规章制度和甲方工作纪律，确保医疗援助项目顺利进行。

10.2考核制度

甲方将建立考核制度，对乙方的工作绩效进行定期考核，考核内容包括但不限于：

（1）工作态度；

（2）工作能力；

（3）工作成果。