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马工学管理的能力模型构建试题及答案
姓名:____________________
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.马工学管理能力模型的核心要素是:
A.技术能力
B.管理能力
C.创新能力
D.以上都是
2.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于基本能力?
A.决策能力
B.沟通能力
C.团队协作能力
D.财务管理能力
3.马工学管理能力模型中的“软技能”主要指的是:
A.技术操作技能
B.领导能力
C.情绪管理能力
D.以上都是
4.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“硬技能”?
A.项目管理能力
B.市场分析能力
C.研究能力
D.人力资源规划能力
5.马工学管理能力模型强调的“跨学科能力”是指:
A.技术与管理的交叉
B.国内与国际视野的交叉
C.传统与现代思维的交叉
D.以上都是
6.马工学管理能力模型中的“可持续发展能力”主要强调:
A.环境保护
B.资源节约
C.社会责任
D.以上都是
7.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“创新能力”?
A.研发新技术
B.创新管理模式
C.创新服务方式
D.提高工作效率
8.马工学管理能力模型中的“领导力”主要指的是:
A.个人影响力
B.团队领导能力
C.组织领导能力
D.以上都是
9.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“沟通能力”?
A.语言表达能力
B.非语言表达能力
C.情绪管理能力
D.以上都是
10.马工学管理能力模型中的“团队协作能力”主要强调:
A.个人能力
B.团队合作
C.组织协调
D.以上都是
11.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“决策能力”?
A.风险评估
B.目标设定
C.方案选择
D.执行监控
12.马工学管理能力模型中的“财务管理能力”主要强调:
A.资金筹集
B.资金运用
C.财务分析
D.以上都是
13.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“项目管理能力”?
A.项目策划
B.项目执行
C.项目评估
D.以上都是
14.马工学管理能力模型中的“市场分析能力”主要强调:
A.市场调研
B.市场预测
C.市场竞争分析
D.以上都是
15.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“人力资源规划能力”?
A.人员招聘
B.人员培训
C.人员考核
D.以上都是
16.马工学管理能力模型中的“可持续发展能力”主要强调:
A.环境保护
B.资源节约
C.社会责任
D.以上都是
17.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“创新能力”?
A.研发新技术
B.创新管理模式
C.创新服务方式
D.提高工作效率
18.马工学管理能力模型中的“领导力”主要指的是:
A.个人影响力
B.团队领导能力
C.组织领导能力
D.以上都是
19.在马工学管理能力模型中,以下哪项不属于“沟通能力”?
A.语言表达能力
B.非语言表达能力
C.情绪管理能力
D.以上都是
20.马工学管理能力模型中的“团队协作能力”主要强调:
A.个人能力
B.团队合作
C.组织协调
D.以上都是
二、多项选择题(每题3分,共15分)
1.马工学管理能力模型的基本能力包括:
A.技术能力
B.管理能力
C.创新能力
D.跨学科能力
2.马工学管理能力模型中的“软技能”包括:
A.领导能力
B.情绪管理能力
C.团队协作能力
D.沟通能力
3.马工学管理能力模型中的“硬技能”包括:
A.项目管理能力
B.市场分析能力
C.研究能力
D.人力资源规划能力
4.马工学管理能力模型强调的“跨学科能力”包括:
A.技术与管理的交叉
B.国内与国际视野的交叉
C.传统与现代思维的交叉
D.以上都是
5.马工学管理能力模型中的“可持续发展能力”包括:
A.环境保护
B.资源节约
C.社会责任
D.以上都是
三、判断题(每题2分,共10分)
1.马工学管理能力模型的核心要素是技术能力。()
2.马工学管理能力模型中的“软技能”主要指的是技术操作技能。()
3.马工学管理能力模型中的“硬技能”主要指的是财务管理能力。()
4.马工学管理能力模型强调的“跨学科能力”是指技术与管理的交叉。()
5.马工学管理能力模型中的“可持续发展能力”主要强调环境保护。()
6.马工学管理能力模型中的“创新能力”主要指的是研发新技术。()
7.马工学管理能力模型中的“领导力”主要指的是团队领导能力。()
8.马工学管理能力模型中的“沟通能力”主要指的是情绪管理能力。()
9.马工学管理能力模型中的“团
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