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教师培训计划制定：提升教师队伍素质
目录
一、计划概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
1.1计划背景分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
1.2计划目标设定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
二、培训内容规划．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
2.1教育理念与教学策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
2.1.1教育思想更新．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1.2教学方法创新．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
2.2课程设计与实施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
2.2.1课程开发能力提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
2.2.2教学活动策划与执行．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
2.3学生发展与评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
2.3.1学生心理辅导技巧．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
2.3.2评价方法与反馈机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
三、培训方法与实施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
3.1培训模式选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
3.1.1在线学习平台运用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
3.1.2线下工作坊与研讨会．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21
3.2培训资源整合．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
3.2.1教学案例库建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
3.2.2专家讲座与示范教学．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
3.3培训效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
3.3.1培训满意度调查．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
3.3.2教学实践成果展示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
四、培训师资队伍建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
4.1师资力量配置．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
4.1.1内部讲师选拔与培养．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
4.1.2外部专家引进与合作．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
4.2师资培训与发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
4.2.1教学技能培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
4.2.2教育研究能力提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
五、培训组织与管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
5.1培训计划制定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
5.1.1培训需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
5.1.2培训日程安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
5.2培训过程监控．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
5.2.1培训进度跟踪．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
5.2.2培训质量监督．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
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