- 1、本文档共52页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度行政人事招聘合同范本
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同签订双方
1.2合同签订时间
1.3合同签订地点
1.4合同生效条件
1.5合同期限
2.招聘岗位及要求
2.1招聘岗位名称
2.2招聘岗位数量
2.3岗位职责
2.4岗位要求
2.5岗位待遇
3.招聘流程
3.1招聘信息发布
3.2报名方式及时间
3.3资格审查
3.4面试安排
3.5考核及评估
3.6录用通知
4.合同签订
4.1合同签订时间
4.2合同签订地点
4.3合同签订双方代表
4.4合同签订程序
4.5合同生效条件
5.合同内容
5.1岗位职责
5.2工作内容
5.3工作时间
5.4工作地点
5.5工作待遇
5.6工作考核
5.7工作必威体育官网网址
6.劳动合同期限
6.1合同期限
6.2合同续签
6.3合同解除
6.4合同终止
7.工资待遇
7.1基本工资
7.2奖金及补贴
7.3社会保险及公积金
7.4工资支付方式及时间
8.工作时间及休假
8.1工作时间
8.2休息日及法定节假日
8.3事假及病假
8.4带薪年假
9.劳动保护及安全
9.1劳动保护措施
9.2安全生产责任
9.3职业病防治
9.4事故处理
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
12.3合同解除通知
13.合同附件
13.1附件一:岗位说明书
13.2附件二:劳动合同
13.3附件三:社会保险及公积金缴纳证明
14.其他
14.1合同变更
14.2合同补充
14.3合同解释
14.4合同附件清单
第一部分:合同如下:
1.合同概述
1.1合同签订双方
甲方:[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
乙方:[应聘者姓名]
身份证号码:[身份证号码]
1.2合同签订时间
[合同签订年月日]
1.3合同签订地点
[合同签订地点]
1.4合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
1.5合同期限
本合同期限为[合同期限],自[合同开始日期]至[合同结束日期]。
2.招聘岗位及要求
2.1招聘岗位名称
[招聘岗位名称]
2.2招聘岗位数量
1名
2.3岗位职责
[岗位具体职责描述]
2.4岗位要求
[岗位具体要求描述,包括学历、专业、工作经验等]
2.5岗位待遇
[岗位具体待遇描述,包括基本工资、奖金、补贴等]
3.招聘流程
3.1招聘信息发布
[招聘信息发布渠道及时间]
3.2报名方式及时间
[报名方式及报名截止时间]
3.3资格审查
[资格审查标准及流程]
3.4面试安排
[面试时间、地点及方式]
3.5考核及评估
[考核内容及评估标准]
3.6录用通知
[录用通知方式及时间]
4.合同签订
4.1合同签订时间
[合同签订年月日]
4.2合同签订地点
[合同签订地点]
4.3合同签订双方代表
甲方代表:[甲方代表姓名]
乙方代表:[乙方代表姓名]
4.4合同签订程序
[合同签订程序描述]
4.5合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
5.合同内容
5.1岗位职责
[岗位具体职责描述]
5.2工作内容
[工作具体内容描述]
5.3工作时间
[工作具体时间安排]
5.4工作地点
[工作具体地点]
5.5工作待遇
[工作具体待遇描述,包括基本工资、奖金、补贴等]
5.6工作考核
[工作考核标准及程序]
5.7工作必威体育官网网址
[工作必威体育官网网址要求及措施]
6.劳动合同期限
6.1合同期限
[合同期限]
6.2合同续签
[合同续签条件及程序]
6.3合同解除
[合同解除条件及程序]
6.4合同终止
[合同终止条件及程序]
8.工资待遇
8.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币[基本工资数额]元。
8.2奖金及补贴
根据甲方公司的规章制度和乙方的工作表现,乙方有资格获得年终奖金、项目奖金及各类补贴。
8.3社会保险及公积金
甲方将为乙方按照国家及地方的相关法律法规缴纳社会保险和住房公积金。
8.4工资支付方式及时间
甲方的工资支付方式为银行转账,每月[支付日期]前支付当月工资。
9.工作时间及休假
9.1工作时间
乙方的工作时间为标准工时制,每周工作[工作天数]天
文档评论(0)