无竞业限制终止劳动关系合同10篇.docx

无竞业限制终止劳动关系合同10篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方（雇主）：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

乙方（雇员）：[乙方姓名]

住址：[乙方住址]

联系方式：[乙方联系电话]

鉴于乙方与甲方曾存在劳动关系，现双方经过友好协商，就终止劳动关系及竞业限制事宜达成如下协议：

一、合同背景及目的

鉴于乙方在甲方的工作岗位涉及甲方的商业秘密及核心机密，为确保双方的权益，经过双方充分讨论与协商，现达成协议终止双方劳动关系，并明确无竞业限制的相关事宜。

二、劳动关系的终止

双方一致同意于本协议签署之日起终止双方的劳动关系。在此之前，乙方已完成与甲方约定的所有工作任务，并办理完毕所有工作交接手续。劳动关系终止后，甲方不再承担乙方的工资、社保等福利待遇。

三、竞业限制的豁免

经双方协商一致，决定在终止劳动关系后不对乙方施加竞业限制。但乙方应承诺在今后从事任何职业或业务活动时，不侵犯甲方的商业秘密及其他合法权益。若因乙方违反本条约定给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

四、必威体育官网网址义务及责任

乙方在甲方任职期间及离职后均应遵守甲方的必威体育官网网址规定，严格必威体育官网网址甲方的商业秘密及相关信息。如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应依法承担赔偿责任。具体必威体育官网网址责任及范围见附件《必威体育官网网址协议》。

五、知识产权归属

双方在劳动关系存续期间所产生的所有知识产权（包括但不限于专利、著作权、商标等）均归属于甲方所有。乙方不得擅自使用或许可他人使用甲方的知识产权。若因此给甲方造成损失，乙方应承担相应的法律责任。

六、其他约定事项

双方在此确认，除本合同约定事项外，其他与劳动关系及竞业限制相关的事宜已全部解决并无争议。如因本合同的解释、执行或履行发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。

七、合同效力及期限

本合同自双方签字（盖章）之日起生效，长期有效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的所有修改和补充应以书面形式作出，并经双方签字（盖章）后生效。

甲方（雇主）：[甲方法人亲笔签名并盖公章]

法定代表人：[甲方法人亲笔签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（雇员）：[乙方亲笔签名]

日期：XXXX年XX月XX日

附件：必威体育官网网址协议（具体内容应包括必威体育官网网址信息的范围、必威体育官网网址责任、必威体育官网网址期限等）

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方（雇主）：[甲方公司名称]

乙方（雇员）：[乙方姓名]

鉴于乙方与甲方已建立劳动关系，现因双方协商一致，决定终止劳动关系，为明确双方权益，特订立本合同。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、双方基本信息

甲方公司名称：[甲方公司名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

注册地址：[甲方公司注册地址]

乙方姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

二、终止劳动关系原因及时间

双方基于共同意愿，经协商一致决定终止劳动关系。终止日期为XXXX年XX月XX日。

三、无竞业限制条款约定

鉴于双方的合作关系特点，双方一致同意在终止劳动关系后不存在竞业限制约束。乙方在离职后，可以自由从事与甲方业务不冲突的其他职业。甲方不得在未经乙方同意的情况下直接或间接利用乙方的个人工作经历或个人资料作为竞争手段或侵犯乙方的合法权益。

四、经济补偿及福利待遇处理事项约定

关于终止劳动关系的经济补偿及福利待遇处理事项，双方已达成一致意见如下：

（详细列出双方达成的补偿项目及金额）

上述补偿款项由甲方在双方劳动关系终止后XX个工作日内支付至乙方指定账户。

五、知识产权与必威体育官网网址责任约定

双方共同确认，在劳动关系存续期间所知悉的甲方的商业机密和知识产权，包括但不限于技术资料、客户信息等，乙方应负必威体育官网网址责任。在劳动关系终止后，乙方不得泄露任何相关机密信息，并不得利用这些信息从事损害甲方利益的活动。否则，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、其他事项约定

（一）双方共同确认，本合同的签订是双方真实意思表示，不存在任何欺诈、胁迫等情形。

（二）本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁