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医疗机构安全生产规章制度
为确保医疗机构正常运转,保障患者、员工生命财产安全,依据相关法律法规,结合医疗机构实际情况,特制定本安全生产规章制度。
安全生产责任制度
院长安全生产职责
院长是医疗机构安全生产第一责任人,全面负责安全生产工作。建立、健全本单位安全生产责任制;组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;保证本单位安全生产投入的有效实施;督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。
分管副院长安全生产职责
协助院长做好安全生产工作,对分管范围内的安全生产工作负直接领导责任。组织制定分管部门安全生产规章制度和操作规程并监督执行;定期组织分管部门开展安全生产检查,及时消除安全隐患;组织分管部门开展安全生产宣传教育和培训;发生生产安全事故时,协助院长组织救援和善后处理工作。
科室主任安全生产职责
各科室主任是本科室安全生产第一责任人,负责本科室的安全生产工作。组织本科室人员学习、贯彻执行安全生产规章制度和操作规程;定期组织本科室的安全生产检查,及时消除安全隐患;对本科室人员进行安全生产教育和培训,提高人员安全意识和操作技能;发生生产安全事故时,及时报告并组织现场救援。
员工安全生产职责
严格遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。
安全生产教育培训制度
新员工入职培训
新员工入职时,必须接受不少于[X]学时的安全生产教育培训。培训内容包括、操作规程、应急救援知识等。培训结束后,进行考试,考试合格后方可上岗。
定期培训
医疗机构每年至少组织一次全体员工的安全生产培训,培训内容根据不同岗位和季节特点进行安排。培训方式可以采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式。
专项培训
对从事特种作业、危险化学品管理等特殊岗位的人员,必须进行专项安全生产培训,取得相应的资格证书后,方可上岗作业。专项培训每年至少组织一次。
培训记录
建立健全安全生产教育培训档案,记录培训时间、内容、参加人员、考试成绩等信息。培训档案保存期限不少于[X]年。
安全生产检查制度
日常检查
各科室每天进行一次安全生产自查,主要检查设备设施运行情况、危险物品存放情况、消防设施完好情况等。发现问题及时处理,并做好记录。
定期检查
医疗机构每月组织一次全面的安全生产检查,由分管副院长带队,各科室负责人参加。检查内容包括安全生产规章制度执行情况、设备设施维护保养情况、安全隐患排查治理情况等。对检查中发现的问题,下达整改通知书,限期整改。
专项检查
根据不同季节和特殊时期的安全生产特点,组织开展专项安全生产检查。如春季防火检查、夏季防汛检查、冬季防寒保暖检查等。专项检查由相关科室组织实施,检查结果及时报告医疗机构负责人。
隐患整改
对检查中发现的安全隐患,要建立隐患台账,明确整改责任人、整改措施、整改期限。整改完成后,要进行复查验收,确保隐患整改到位。
危险物品管理制度
采购管理
危险物品的采购必须严格按照国家有关规定执行,选择具有相应资质的供应商。采购前要进行审批,确保采购的危险物品符合医疗机构的使用需求。
储存管理
危险物品必须储存在专用仓库内,仓库要符合消防安全要求,设置明显的安全警示标志。危险物品要分类存放,不得混存。仓库要配备必要的消防设施和防护用品,定期进行检查和维护。
使用管理
使用危险物品时,必须严格按照操作规程进行操作,做好防护措施。使用后要及时清理现场,剩余的危险物品要妥善保管。对废弃的危险物品,要按照国家有关规定进行处理,不得随意丢弃。
运输管理
危险物品的运输必须委托具有相应资质的运输单位进行,运输过程中要采取必要的安全措施,确保危险物品的安全运输。
消防安全管理制度
消防设施管理
医疗机构要按照国家有关规定,配备足够的消防设施和器材,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等。定期对消防设施和器材进行检查、维护和保养,确保其完好有效。
消防通道管理
保持消防通道畅通无阻,不得在消防通道内堆放杂物、停放车辆等。定期对消防通道进行检查,发现问题及时整改。
用火用电管理
严格控制用火用电,严禁在医疗机构内私拉乱接电线、违规使用大功率电器等。对电气设备要定期进行检查和维护,确保其安全运行。在进行动火作业时,必须办理动火审批手续,采取相应的防火措施。
消防安全教育
定期组织员工进行消防安全教育和培训,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。组织开展消防演练,使员工熟悉火灾报警、灭火、疏散等应急处置程序。
特种设备安全
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