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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度企业员工时间管理与效率提升培训合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方联系方式
2.培训目标
2.1提高员工时间管理能力
2.2增强员工工作效率
2.3提升团队协作精神
3.培训时间与地点
3.1培训时间安排
3.2培训地点
4.培训内容与形式
4.1培训课程设置
4.2培训师资力量
4.3培训方式与手段
5.培训费用
5.1培训费用总额
5.2付款方式
5.3付款时间
6.培训资料
6.1培训讲义
6.2培训课件
6.3培训考核资料
7.培训效果评估
7.1评估方式
7.2评估时间
7.3评估结果应用
8.必威体育官网网址条款
8.1培训内容必威体育官网网址
8.2培训资料必威体育官网网址
8.3必威体育官网网址期限
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决期限
11.合同解除
11.1解除条件
11.2解除程序
11.3解除后果
12.合同生效与终止
12.1合同生效时间
12.2合同终止时间
12.3合同解除后的处理
13.合同附件
13.1培训日程安排表
13.2培训师资名单
13.3培训费用明细表
14.其他约定事项
14.1合同变更
14.2合同解除
14.3合同争议解决
14.4合同附件效力
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方:有限公司
乙方:培训中心
1.2合同双方地址
甲方:省市区路号
乙方:省市区路号
1.3合同双方联系方式
甲方联系人:
甲方联系电话:138xxxx5555
乙方联系人:
乙方联系电话:139xxxx6666
2.培训目标
2.1提高员工时间管理能力
通过培训,使员工掌握科学的时间管理方法,提高工作效率。
2.2增强员工工作效率
通过培训,使员工能够在规定的时间内完成工作任务,提高工作效率。
2.3提升团队协作精神
通过培训,增强员工之间的沟通与协作,提升团队整体执行力。
3.培训时间与地点
3.1培训时间安排
2024年3月1日至2024年3月31日,共计一个月。
3.2培训地点
省市区路号,甲方公司会议室。
4.培训内容与形式
4.1培训课程设置
时间管理技巧、高效沟通技巧、团队协作技巧等。
4.2培训师资力量
由乙方指定的具有丰富培训经验的专业讲师进行授课。
4.3培训方式与手段
采用理论讲解、案例分析、小组讨论、角色扮演等多种方式。
5.培训费用
5.1培训费用总额
人民币叁万元整(¥30,000.00)。
5.2付款方式
甲方应在培训开始前将培训费用一次性支付给乙方。
5.3付款时间
2024年2月28日前。
6.培训资料
6.1培训讲义
乙方将为甲方提供培训讲义,用于员工学习。
6.2培训课件
乙方将为甲方提供培训课件,用于员工学习。
6.3培训考核资料
乙方将为甲方提供培训考核资料,用于员工考核。
8.必威体育官网网址条款
8.1培训内容必威体育官网网址
双方对本合同涉及的培训内容、课件、资料等信息负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
8.2培训资料必威体育官网网址
乙方提供的培训资料,甲方应妥善保管,未经乙方书面同意,不得复制、传播或用于其他商业目的。
8.3必威体育官网网址期限
本合同项下的必威体育官网网址义务自合同签订之日起至培训结束后三年止。
9.违约责任
9.1违约情形
若一方违反本合同约定,导致对方遭受损失的,违约方应承担相应的违约责任。
9.2违约责任承担
违约方应承担因违约行为给对方造成的直接经济损失,并支付相应的违约金。
10.争议解决
10.1争议解决方式
双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,提交省市仲裁委员会仲裁。
10.2争议解决机构
省市仲裁委员会。
10.3争议解决期限
自争议发生之日起六十日内提交仲裁。
11.合同解除
11.1解除条件
任何一方违反本合同约定,严重损害对方利益的,对方有权解除本合同。
11.2解除程序
一方要求解除合同时,应书面通知对方,并说明解除原因。
11.3解除后果
合同解除后,双方应立即停止履行合同约定的义务,并各自承担因解除合同而产生的责任。
12.合同生效与终止
12.1合同生效时间
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
12.2合同终止时间
本合同自培训结束后终止。
12.3合同解除后的处理
合同解除后,双方应按照本合同约定处理剩
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