公司单位人员劳动合同9篇.docx

公司单位人员劳动合同9篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同有效期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同试用期：自______年______月______日起至______年______月______日。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行以下工时制度：标准工时制度/不定时工时制度/综合计算工时制度。具体作息时间按照甲方规定执行。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家和地方有关规定，以货币形式按月支付乙方的工资报酬。具体工资标准和支付方式为：基本工资+绩效工资，月薪________元人民币。甲方根据经营状况进行工资调整或奖励制度时，应依据相关规定并通知乙方。如调整薪资则甲乙双方协商一致后以书面形式确认。

2.甲方每月______日发放工资，如遇节假日或特殊情况可提前或顺延支付。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。因甲方违反相关规定导致乙方受到伤害时，甲方应承担相应责任。

六、社会保险及福利待遇

篇2

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方享受法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方劳动报酬。

2.甲方支付劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

3.甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献，可调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.甲方为乙方提供必要的职业危害防护用品，并告知乙方可能产生的职业危害。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方的劳动合同解除和终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

八、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

九、其他约定事项

1.____________________。

2.____________________。

3.____________________。

十、争议解决方式

本合同履行过程中发生劳动争议的，由甲乙双方协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院起诉。

十一、本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。本合同条款与法律、法规有抵触的，按国家法律法规执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）