二零二五幼儿园保洁员聘用合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五幼儿园保洁员聘用合同

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、聘用人员描述

1.聘用人员名称与职责

乙方被聘用为甲方幼儿园的保洁员，负责幼儿园的日常清洁工作，包括但不限于教室、卫生间、食堂、活动室等区域的清洁和维护。

2.聘用人员要求

乙方应持有有效的健康证明，证明其身体健康，无传染性疾病。

二、聘用期限与待遇

1.聘用期限

本合同自签订之日起生效，聘用期限为______个月（具体时长）。

合同期满后，如双方同意，可以续签合同。

2.薪酬待遇

乙方每月工资为______元，按月支付。

乙方享有国家法定节假日及公休日的休息权利。

三、工作内容与时间

1.工作内容

每日对幼儿园进行清洁，保持环境整洁；

定期对公共区域进行消毒；

保持清洁工具的清洁和整齐；

完成甲方临时交办的其他工作。

2.工作时间

乙方的工作时间为每日______小时，具体工作时间由甲方安排。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

任何一方在合同期限内，如需解除合同，应提前______天书面通知对方。

甲方在乙方严重违反工作规定或合同约定时，有权解除合同。

乙方在合同期限内，如需离职，应提前______天书面通知甲方。

2.违约责任

任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同要求履行职责。

有权根据幼儿园的实际情况调整乙方的工作内容，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的人身安全。

依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。

有权依法维护自己的合法权益。

义务：

按照甲方的要求完成保洁工作，保证幼儿园的环境卫生。

遵守幼儿园的各项规章制度。

六、工作考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、工作态度等。

2.奖惩措施

对于工作表现优秀的乙方，甲方将给予一定的物质奖励或精神鼓励。

对于工作表现不佳或违反规章制度的乙方，甲方将根据情况给予警告、罚款或解除聘用合同等处理。

七、合同终止与续签

1.合同终止

合同期满后，如双方无续签意愿，合同自然终止。

任何一方在合同期限内，如需终止合同，应提前______天书面通知对方。

2.合同续签

双方均有意愿续签合同时，应在合同期满前______天协商续签事宜。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.争议解决地点

争议解决地点为______（具体地点）。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工资标准、工作安排等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同履行完毕后____