2023年度广东公务员结构化面试典型题汇编及答案.docxVIP

2023年度广东公务员结构化面试典型题汇编及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不是我国公务员法规定的公务员的基本权利？()

A.参加培训的权利

B.获得劳动报酬的权利

C.对机关工作和领导人员提出批评建议的权利

D.参与制定和实施政策的权利

2.公务员晋升的基本条件不包括以下哪项？()

A.工作表现突出

B.工作年限满一定要求

C.身体健康

D.获得博士学位

3.我国公务员的考核方式不包括以下哪项？()

A.年度考核

B.专项考核

C.定期考核

D.临时考核

4.公务员的回避制度不包括以下哪项？()

A.血缘回避

B.职务回避

C.地域回避

D.年龄回避

5.以下哪项不属于公务员处分的基本种类？()

A.警告

B.记过

C.记大过

D.调离工作岗位

6.我国公务员法规定，公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以向哪个机构提出申诉？()

A.上一级机关

B.机关人事部门

C.监察机关

D.人民法院

7.以下哪项不属于公务员的义务？()

A.保守国家秘密

B.遵守纪律

C.履行职责

D.提高自身素质

8.公务员在哪些情况下应当回避？()

A.涉及本人利益的情况

B.涉及配偶、子女利益的情况

C.涉及近亲属利益的情况

D.以上都是

9.我国公务员法规定，公务员的考核结果应当以什么方式反馈给本人？()

A.口头通知

B.书面通知

C.电子邮件通知

D.以上都可以

10.以下哪项不属于公务员的培训内容？()

A.政治理论培训

B.业务技能培训

C.法规知识培训

D.健身活动

二、多选题(共5题)

11.公务员在以下哪些情况下需要回避？()

A.与本人有夫妻关系

B.与本人有直系血亲关系

C.与本人有近姻亲关系

D.与本人有近旁系血亲关系

E.与本人有同学关系

12.公务员晋升的条件包括哪些？()

A.工作表现突出

B.工作年限满一定要求

C.具有良好的职业道德

D.具有符合职位要求的专业知识和工作能力

E.具有良好的身体条件

13.公务员考核的方式有哪些？()

A.年度考核

B.专项考核

C.定期考核

D.随机考核

E.绩效考核

14.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论教育

B.业务知识学习

C.法律法规培训

D.职业道德教育

E.心理健康辅导

15.公务员申诉的途径有哪些？()

A.向作出该人事处理的机关提出申诉

B.向同级公务员主管部门提出申诉

C.向上级行政机关提出申诉

D.向人民法院提起诉讼

E.向上级人民代表大会提出申诉

三、填空题(共5题)

16.我国公务员法规定，公务员连续两年考核不称职的，将被予以______。

17.公务员的培训时间每年累计不少于______个工作日。

18.公务员的考核结果分为______个等次，即优秀、称职、基本称职、不称职。

19.公务员的回避制度主要包括______、职务回避和地域回避。

20.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起______内向作出该人事处理的机关申请复核。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果只分为优秀、称职和不称职三个等次。()

A.正确B.错误

22.公务员培训时间可以根据个人意愿自行安排。()

A.正确B.错误

23.公务员在回避期间不能担任与回避事项有关的职务。()

A.正确B.错误

24.公务员考核结果的使用仅限于年度考核。()

A.正确B.错误

25.公务员的考核实行年度考核制度，每两年进行一次。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍我国公务员的基本权利和义务。

27.在公务员晋升过程中，如何避免不公平现象的发生？

28.如何理解公务员考核中的“称职”等次？

29.公务员培训对于公务员个人和机关工作有何意义？

30.在处理涉及公务员利益冲突的情况时，应当遵循哪些原则？

2023年度广东公务员结构化面试典型题汇编及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】参与制定和实施政策不属于公务员的基本权利，公务员的权利主要包括获得劳动报酬、参加培训、获得表彰和