二零二四年度体育产业运动员离职赔偿及体育赛事参与协议3篇.docxVIP

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20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四年度体育产业运动员离职赔偿及体育赛事参与协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称

1.2协议双方法定代表人或授权代表

1.3协议双方联系方式

2.协议标的

2.1离职赔偿

2.2体育赛事参与

3.协议期限

3.1协议生效日期

3.2协议终止条件

4.离职赔偿

4.1赔偿范围

4.2赔偿金额

4.3赔偿方式

4.4赔偿时间

5.体育赛事参与

5.1参与赛事

5.2参赛资格

5.3参赛费用

5.4参赛时间

6.违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址信息

7.2必威体育官网网址义务

7.3违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同解除

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3解除后的责任

10.合同变更

10.1变更条件

10.2变更程序

10.3变更后的效力

11.合同生效

11.1生效条件

11.2生效日期

11.3生效后的效力

12.合同附件

12.1附件名称

12.2附件内容

12.3附件效力

13.其他约定

13.1其他事项

13.2其他条款

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署代表

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称

甲方:[甲方全称]

乙方:[乙方全称]

1.2协议双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人或授权代表:[甲方法定代表人或授权代表姓名]

乙方法定代表人或授权代表:[乙方法定代表人或授权代表姓名]

1.3协议双方联系方式

甲方联系方式:[甲方联系方式]

乙方联系方式:[乙方联系方式]

2.协议标的

2.1离职赔偿

2.2体育赛事参与

3.协议期限

3.1协议生效日期

本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.2协议终止条件

3.2.1协议期满;

3.2.2任何一方违反本协议约定,经另一方书面通知后,在合理期限内未予纠正;

3.2.3出现本协议约定的其他终止情形。

4.离职赔偿

4.1赔偿范围

乙方在甲方工作期间,如因个人原因离职,甲方应按照本协议约定支付离职赔偿。

4.2赔偿金额

4.2.1乙方离职前十二个月平均工资的[赔偿比例];

4.2.2乙方在甲方工作年限乘以[赔偿基数]。

4.3赔偿方式

甲方应在本协议约定的赔偿期限内,一次性支付赔偿金至乙方指定账户。

4.4赔偿时间

4.4.1乙方离职之日起[赔偿期限]日内;

4.4.2如乙方因甲方原因离职,甲方应在[赔偿期限]日内支付赔偿金。

5.体育赛事参与

5.1参与赛事

乙方在协议有效期内,有权参加甲方组织的体育赛事。

5.2参赛资格

5.2.1乙方需符合赛事规定的参赛资格;

5.2.2甲方有权对乙方参赛资格进行审核。

5.3参赛费用

5.3.1乙方参加赛事产生的费用,除另有约定外,由乙方自行承担;

5.3.2甲方有权对赛事费用进行合理调整。

5.4参赛时间

5.4.1甲方将在赛事前[通知时间]内向乙方发送参赛通知;

5.4.2乙方应在收到参赛通知后[报名时间]内完成报名。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息

本协议中涉及到的商业秘密、技术秘密、市场信息等,均属于必威体育官网网址信息。

6.2必威体育官网网址义务

双方对本协议中的必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

6.3违约责任

任何一方违反必威体育官网网址义务,造成对方损失的,应承担相应的违约责任。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

如双方同意仲裁解决,则争议提交至[仲裁委员会名称],按照该仲裁委员会的仲裁规则进行仲裁。

8.3争议解决程序

争议提交仲裁后,仲裁庭应在收到仲裁申请之日起[仲裁期限]内作出裁决。

9.合同解除

9.1解除条件

9.1.1协议约定的解除条件成就;

9.1.2双方协商一致解除;

9.1.3出现法律规定的其他解除情形。

9.2解除程序

任何一方要求解除本协议,应提前[通知期限]以书面形式通知对方。

9.3解除后的责任

9.3.1解除协议后,双方应按照本协议约定处理未了事宜;

9.3.2双方应相互返还因协议而产生的利益。

10.合同变更

10.1变更条件

本协议的变更需经双方协商一致,并以书面形式作出。

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