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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四全新医院护工服务合同及职业培训协议范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

1.5合同履行地点

2.护工服务内容

2.1服务项目及标准

2.2服务时间及班次

2.3服务对象及范围

2.4护工职责

3.护工培训与考核

3.1培训内容

3.2培训时间

3.3考核方式

3.4考核不合格的处理

4.护工工资及福利待遇

4.1工资标准及支付方式

4.2福利待遇

4.3奖金及津贴

4.4社会保险及公积金

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3调休及加班规定

6.考勤与请假

6.1考勤制度

6.2请假规定

6.3请假审批流程

6.4迟到、早退及缺勤处理

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除合同后的经济补偿

7.4合同解除的程序

8.违约责任

8.1违约责任承担

8.2违约金计算

8.3损害赔偿

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同附件

11.1相关证书及证明材料

11.2护工服务手册

11.3其他附件

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

12.3合同备案

13.合同变更与解除

13.1合同变更条件

13.2合同解除条件

13.3合同变更与解除的程序

14.合同解除后的处理

14.1合同解除后的财产返还

14.2合同解除后的工作交接

14.3合同解除后的其他事项

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同双方基本信息

甲方（医院名称）：全称、地址、法定代表人或负责人姓名及职务

乙方（护工）：姓名、性别、身份证号码、住址、联系电话

1.2合同签订日期：____年____月____日

1.3合同生效日期：____年____月____日

1.4合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止

1.5合同履行地点：甲方医院所在地

第二条护工服务内容

（1）生活照料：协助病人进食、个人卫生、衣物更换等。

（2）病情观察：监测病人生命体征，及时报告病情变化。

（3）康复护理：协助病人进行康复训练。

（4）心理支持：提供心理安慰，协助病人调整心态。

2.2服务时间及班次：乙方应按照甲方医院规定的时间及班次提供护理服务。

2.3服务对象及范围：乙方负责护理的对象为甲方医院住院病人，服务范围包括病区、病房及病人生活区域。

（1）严格执行医疗护理操作规程，确保病人安全。

（2）尊重病人，关心病人，维护病人权益。

（3）与医护人员密切配合，共同提高护理质量。

第三条护工培训与考核

3.1

培训内容：乙方应参加甲方医院组织的护工培训，内容包括医疗护理知识、医院规章制度、病人护理技巧等。

3.2培训时间：培训时间为____天，具体培训时间由甲方医院安排。

3.3考核方式：培训结束后，甲方医院将对乙方进行考核，考核合格者方可上岗。

3.4考核不合格的处理：考核不合格者，甲方医院有权要求乙方重新参加培训，直至合格。

第四条护工工资及福利待遇

4.1工资标准及支付方式：乙方工资标准为____元/月，每月支付____次，支付方式为银行转账。

4.2福利待遇：乙方享有国家法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。

4.3奖金及津贴：根据工作表现，乙方可获得相应奖金及津贴。

4.4社会保险及公积金：乙方应依法参加社会保险及缴纳公积金。

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间：乙方工作时间根据甲方医院规定执行，一般为____小时/天。

5.2休息休假：乙方享有国家法定休息日及休假，具体休息休假时间由甲方医院安排。

5.3调休及加班规定：乙方可根据工作需要申请调休，加班按照国家相关规定支付加班费。

第六条考勤与请假

6.1考勤制度：乙方应遵守甲方医院的考勤制度，按时上下班。

6.2请假规定：乙方因事、因病需要请假，应提前向甲方医院提出书面申请。

6.3请假审批流程：请假申请经甲方医院批准后方可生效。

6.4迟到、早退及缺勤处理：乙方迟到、早退及缺勤，按照甲方医院相关规定处理。

第七条合同解除与终止

（1）乙方严重违反医院规章制度，经教育不改。

（2）乙方因个人原因无法继续履行合同。

（3）甲方医