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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度事业单位跨领域合作聘用合同书与附件
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.双方当事人
2.1聘用单位
2.2被聘用人员
3.聘用目的与岗位
3.1聘用目的
3.2岗位职责
3.3工作内容
4.聘用期限
4.1起止时间
4.2延长与终止
5.工作时间与地点
5.1工作时间
5.2工作地点
6.工资与福利
6.1工资构成
6.2工资支付
6.3福利待遇
7.工作条件与保障
7.1工作条件
7.2保障措施
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址内容
8.2必威体育官网网址期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效与终止
11.1合同生效
11.2合同终止
12.附件
12.1附件一：聘用人员信息表
12.2附件二：工作职责说明书
12.3附件三：必威体育官网网址协议
12.4附件四：其他相关文件
13.其他约定事项
13.1其他约定事项
13.2其他约定事项
14.合同附件
14.1合同附件一
14.2合同附件二
14.3合同附件三
14.4合同附件四
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1定义
（1）“聘用单位”指中华人民共和国境内具有独立法人资格的事业单位。
（2）“被聘用人员”指根据本合同约定，由聘用单位聘用，履行岗位职责的人员。
（3）“聘用期限”指被聘用人员与聘用单位建立劳动合同关系的有效期间。
（4）“工作内容”指被聘用人员在聘用期间应完成的工作任务和职责。
1.2解释
本合同中对上述术语的解释，如无特殊说明，均按照国家相关法律法规及行业惯例进行解释。
2.双方当事人
2.1聘用单位
（1）单位名称：________________
（2）单位地址：________________
（3）法定代表人：________________
2.2被聘用人员
（1）姓名：________________
（2）性别：________________
（3）出生日期：________________
（4）身份证号码：________________
（5）联系方式：________________
3.聘用目的与岗位
3.1聘用目的
被聘用人员受聘于聘用单位，旨在发挥其专业特长，提高聘用单位的工作效率和服务水平。
3.2岗位职责
（1）完成聘用单位交办的工作任务；
（2）遵守聘用单位的工作纪律和规章制度；
（3）保守聘用单位的商业秘密；
（4）积极参加聘用单位组织的各项活动。
4.聘用期限
4.1起止时间
本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
4.2延长与终止
（1）聘用期限届满，双方均可根据实际情况协商决定是否续签合同。
（2）如一方要求终止合同，应提前____个月书面通知对方。
（3）在聘用期间，如出现不可抗力等特殊原因，经双方协商一致，可终止合同。
5.工作时间与地点
5.1工作时间
被聘用人员应遵守聘用单位的工作时间规定，实行____天工作制，每日工作时间为____小时。
5.2工作地点
被聘用人员的工作地点为：________________
6.工资与福利
6.1工资构成
被聘用人员的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成，具体标准如下：
（1）基本工资：____元/月；
（2）岗位工资：____元/月；
（3）绩效工资：____元/月。
6.2工资支付
（1）工资每月____日前支付；
（2）工资支付方式为：银行转账；
（3）遇节假日或特殊情况，工资支付时间可相应顺延。
6.3福利待遇
被聘用人员享有聘用单位规定的各项福利待遇，包括但不限于：
（1）社会保险；
（2）住房公积金；
（3）带薪年假；
（4）其他福利。
7.工作条件与保障
7.1工作条件
聘用单位为被聘用人员提供必要的工作条件，包括但不限于：
（1）办公场所；
（2）工作设备；
（3）培训机会。
7.2保障措施
（1）为被聘用人员提供必要的安全防护设施；
（2）对被聘用人员的工作环境进行定期检查；
（3）对被聘用人员进行必要的安全教育。
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址内容
被聘用人员在本合同履行过程中知悉的聘用单位的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属必威体育官网网址范围。
8.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至合同终止或被聘用人员离
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