二零二四年度事业单位实习协议书2篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度事业单位实习协议书

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1实习单位名称、地址、联系方式

1.2实习生姓名、性别、年龄、联系方式、身份证号码

1.3指导教师姓名、职称、联系方式

2.实习目的和内容

2.1实习目的

2.2实习内容

2.3实习计划

3.实习时间

3.1实习起始时间

3.2实习结束时间

3.3实习期间工作时间

4.实习待遇

4.1工资待遇

4.2社会保险

4.3其他福利待遇

5.实习期间的权利和义务

5.1实习生的权利

5.2实习生的义务

5.3实习单位的权利和义务

6.实习考核

6.1考核方式

6.2考核内容

6.3考核结果

7.实习期间的安全保障

7.1实习单位的安全保障责任

7.2实习生的安全责任

7.3事故处理

8.违约责任

8.1实习生的违约责任

8.2实习单位的违约责任

8.3违约责任的具体承担方式

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.合同解除

10.1合同解除的条件

10.2合同解除的程序

10.3合同解除的后果

11.合同的生效和终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同终止程序

12.合同附件

12.1附件一：实习计划

12.2附件二：实习考核表

12.3附件三：其他相关文件

13.合同签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署双方代表

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1实习单位名称：事业单位

1.2实习单位地址：省市区路号

1.4实习生姓名：

1.5实习生性别：男

1.6实习生年龄：20岁

1.8实习生身份证号码：XXXXXXX

1.9指导教师姓名：

1.10指导教师职称：高级工程师

2.实习目的和内容

2.1实习目的：

（1）提高实习生的实践能力，增强专业技能；

（2）使实习生更好地了解和适应事业单位工作环境；

（3）为事业单位培养和储备优秀人才。

2.2实习内容：

（1）跟随指导教师进行日常工作；

（2）参与项目研发、技术支持、项目管理等工作；

（3）完成指导教师布置的其他实习任务。

3.实习时间

3.1实习起始时间：2024年3月1日

3.2实习结束时间：2024年6月30日

3.3实习期间工作时间：每周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:00至17:00

4.实习待遇

4.1工资待遇：实习生实习期间每月工资为人民币元，按月发放；

4.2社会保险：实习单位将为实习生购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

4.3其他福利待遇：

（1）提供工作期间的午餐补贴；

（2）根据实习期间的工作表现，提供一定的奖金；

（3）提供必要的工作培训和发展机会。

5.实习期间的权利和义务

5.1实习生的权利：

（1）获得实习单位提供的工作条件和设施；

（2）接受实习单位提供的工作培训和指导；

（3）享受实习期间约定的待遇；

（4）对实习期间的工作提出意见和建议。

5.2实习生的义务：

（1）遵守实习单位的规章制度和纪律；

（2）按时完成实习任务，服从工作安排；

（3）保守实习单位的商业秘密和技术秘密；

（4）爱护实习单位的财产，不得损害单位利益。

6.实习考核

6.1考核方式：

（1）实习期间，由指导教师对实习生的工作表现进行日常考核；

（2）实习结束时，由实习单位组织考核小组对实习生进行综合考核。

6.2考核内容：

（1）实习期间的工作态度、工作能力、团队协作等方面；

（2）实习期间完成的工作任务和成果；

（3）实习期间的学习态度和学习成果。

6.3考核结果：

（1）考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级；

（2）考核结果将作为实习生是否能够继续实习和获得实习证书的重要依据。

7.实习期间的安全保障

7.1实习单位的安全保障责任：

（1）为实习生提供符合国家安全标准的工作环境和设施；

（2）对实习生进行必要的安全教育和培训；

（3）对实习期间发生的安全事故进行及时处理和赔偿。

7.2实习生的安全责任：

（1）遵守实习单位的安全规定和操作规程；

（2）注意个人安全，不得从事危险活动；

（3）发生安全事故时，及时报告并采取必要的应急措施。

7.3事故处理：

（1）发生安全事故后，实习生应立即向实习单位报告；

（2）实习单位应及时组织调查，查明事故原因；

（3）根据事故原因，