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2025年浙江省辅警招聘考试试题带解析附完整答案（易错题）

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.浙江省辅警的主要职责不包括以下哪项？()

A.维护治安秩序

B.执法交通管理

C.参与侦查破案

D.执行安全检查

2.浙江省辅警招聘的基本条件中，以下哪项不是硬性要求？()

A.具有高中以上文化程度

B.年龄在18至45周岁之间

C.具备良好的道德品质

D.拥有特殊技能

3.在执法过程中，辅警发现违法行为，应采取以下哪种行动？()

A.直接处理

B.向上级报告

C.立即拘留

D.尽快移交警察

4.以下哪项不属于辅警培训的常规内容？()

A.法律法规知识

B.心理素质培训

C.应急救援技能

D.沟通协调技巧

5.浙江省辅警的工资构成中，不包括以下哪项？()

A.基本工资

B.绩效奖金

C.伙食补贴

D.退休金

6.辅警在执行任务时，遇到紧急情况，应首先做什么？()

A.自行处理

B.立即报告

C.等待上级指示

D.查看现场情况

7.以下哪项不是辅警晋升的重要依据？()

A.工作表现

B.业务技能

C.年龄大小

D.学历高低

8.在浙江省，辅警的招聘程序中，以下哪项不是必经环节？()

A.报名及资格审查

B.笔试与面试

C.体能测评

D.招标投标

二、多选题(共5题)

9.浙江省辅警在协助公安机关执行任务时，以下哪些行为是正确的？()

A.严格遵守法律法规

B.积极协助警察开展工作

C.在现场指挥交通

D.依法保护现场

10.以下哪些是浙江省辅警在招聘过程中应当遵循的原则？()

A.公开、公平、公正

B.男女比例均衡

C.优先录取本地人员

D.保障应聘者合法权益

11.以下哪些情况，辅警应当立即报告公安机关？()

A.发现重大交通拥堵

B.发现嫌疑人逃跑

C.现场发生群体性事件

D.发生重大安全事故

12.浙江省辅警在培训期间，以下哪些内容是必须学习的？()

A.法律法规知识

B.业务技能培训

C.思想政治教育

D.警务技能训练

13.以下哪些行为属于浙江省辅警的纪律要求？()

A.严守纪律，保守秘密

B.服从命令，听从指挥

C.私自接受群众馈赠

D.保持警容严整

三、填空题(共5题)

14.浙江省辅警在协助公安机关执行职务时，必须遵守的法律法规是《中华人民共和国_》。

15.浙江省辅警的招聘工作由_负责，确保招聘过程的公开、公平、公正。

16.浙江省辅警在执行交通管理任务时，应当指挥交通，维护交通秩序，保障交通_。

17.浙江省辅警在协助公安机关处理突发事件时，应迅速采取行动，确保现场_。

18.浙江省辅警的工资待遇由_和_两部分组成，旨在保障辅警的基本生活和工作需求。

四、判断题(共5题)

19.浙江省辅警在执法过程中，可以单独采取强制措施。()

A.正确B.错误

20.浙江省辅警在招聘时，优先考虑本地户籍人员。()

A.正确B.错误

21.浙江省辅警在执行任务时，可以不穿戴警服。()

A.正确B.错误

22.浙江省辅警在协助警察执行任务时，可以直接进行逮捕。()

A.正确B.错误

23.浙江省辅警在培训期间，不需要学习法律知识。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

24.请简要说明浙江省辅警在维护社会治安中的作用。

25.在执行交通管理任务时，浙江省辅警应当遵循哪些原则？

26.浙江省辅警在遇到紧急情况时，应如何处理？

27.浙江省辅警在招聘过程中，应当如何确保公平公正？

28.浙江省辅警在培训中，应当重点学习哪些内容？

2025年浙江省辅警招聘考试试题带解析附完整答案（易错题）

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】辅警的主要职责是协助警察维护社会治安，执法交通管理，执行安全检查等，不直接参与侦查破案。

2.【答案】D

【解析】浙江省辅警招聘的基本条件通常包括学历、年龄、道德品质等，特殊技能并非硬性要求。

3.【答案】B

【解析】辅警在发现违法行为时，应立即向上级报告，由警察依法处理。

4.【答案】B

【解析】辅警培训中通常会包括法律法规知识、应急救援技能和沟通协调技巧，心理素质培训不是常规内容。

5.【答案】D

【解析】辅警的工资通常包括基本工资、绩