- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
事业单位聘用合同书范例新
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、合同目的
本合同旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系,明确双方的权利和义务,确保合同的顺利履行。
二、聘用人员信息
1.聘用人员姓名:______
2.聘用人员性别:______
3.聘用人员出生年月:______
4.聘用人员身份证号码:______
5.聘用人员学历:______
6.聘用人员专业:______
三、聘用期限
1.聘用起始日期:______
2.聘用结束日期:______
3.合同期满后,经双方协商一致,可续签合同。
四、聘用岗位及职责
1.聘用岗位:______
2.聘用职责:______
3.工作地点:______
五、薪酬待遇
1.基本工资:______元/月
2.奖金:______元/月
3.其他福利:______
六、工作时间
1.工作时间:______
2.休息时间:______
七、合同解除
1.甲方解除合同的情况:
a.乙方严重违反合同约定;
b.乙方因病或非因工致残,无法履行工作职责;
c.乙方因个人原因自愿离职。
2.乙方解除合同的情况:
a.甲方未按合同约定支付工资或福利;
b.甲方存在违法用工行为;
c.乙方因个人原因提出离职。
八、违约责任
1.甲方违反合同约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反合同约定,应承担相应的违约责任。
九、争议解决
双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):______
乙方(盖章):______
签订日期:______
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方提供的服务进行监督和考核,如发现乙方不符合聘用要求,有权提出整改或解除聘用关系。
有权根据事业单位发展需要调整乙方的工作职责,但应提前与乙方沟通并达成一致。
义务:
为乙方提供必要的培训和职业发展机会,保障乙方的工作权益。
按照合同约定支付乙方的工资和福利,确保乙方按时获得报酬。
2.乙方权利与义务
权利:
有权了解自身的工作职责和考核标准。
有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。
义务:
遵守国家法律法规和事业单位的规章制度,认真履行工作职责。
努力提高自身业务能力和服务水平,为事业单位的发展做出贡献。
六、考核与评价
1.考核方式
事业单位应建立健全考核制度,对乙方的工作进行定期考核。
考核可以采取定量和定性相结合的方式,包括工作业绩、工作态度、团队协作等方面。
2.评价标准
评价标准以本合同约定的岗位职责、工作目标和事业单位的考核制度为准。
考核结果作为乙方聘用、晋升、奖惩的重要依据。
七、合同解除与终止
1.合同解除
a.乙方严重违反国家法律法规或事业单位的规章制度;
b.乙方因个人原因无法继续履行工作职责;
c.事业单位因特殊情况需要调整人员结构。
a.甲方未按照合同约定支付工资或福利;
b.甲方存在违法用工行为;
c.乙方因个人原因提出解除聘用关系。
2.合同终止
聘用合同期满,双方无异议的,合同自然终止。
八、违约责任
1.甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付工资或福利,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故解除聘用合同,应按照乙方在本单位工作的年限,支付相应的经济补偿。
2.乙方违约责任
若乙方未按照合同约定履行工作职责,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除聘用合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1
您可能关注的文档
最近下载
- 标准图集-16G101-3混凝土结构施工图-平面整体表示方法制图规则和构造详图.pdf VIP
- 云南省重点中医专科专病建设评分标准.docx
- 《建设工程监理规范》GB50319-2013年.ppt VIP
- 第6课 三国两晋南北朝政权更迭与民族交融(课件)-【中职专用】《中国历史》魅力课堂教学三件套(高教版2023•基础模块).pptx VIP
- 《启蒙运动》练习题.pdf VIP
- 寄生虫全切片+标本.doc
- 第5课 秦汉时期的经济、科技与文化-【中职专用】《中国历史》魅力课堂教学课件(高教版2023•基础模块).pptx VIP
- PDCA肿瘤科运用PDCA持续提高临床路径入径率.pptx
- 多尼采蒂,军中女郎中咏叹调多么快乐的一天独唱+钢琴谱.pdf
- 《习作:中国的世界文化遗产》ppt课件.pptx VIP
文档评论(0)