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劳动合同范本销售9篇

篇1

一、合同双方

1.甲方（公司）：

公司名称：_________

注册地址：_________

法定代表人：_________

2.乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

籍贯：_________

学历：_________

联系方式：_________

二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方指定的地点从事销售岗位的工作，具体职责包括但不限于：

-负责销售甲方指定的产品和服务；

-拓展新客户，维护老客户，完成甲方下达的销售任务；

-及时反馈市场动态和客户信息，为甲方制定销售策略提供参考。

2.工作地点：乙方的工作地点主要在甲方指定的销售区域，包括但不限于以下地点：_________。

三、工作时间和休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体安排如下：

-上午：_________

-下午：_________

-加班需提前通知并征得乙方同意。

2.休假：乙方享有以下休假待遇：

-法定节假日；

-带薪年假；

-婚假、产假、病假等，具体按照甲方规定执行。

四、工资待遇和福利

1.工资待遇：乙方的工资待遇包括基本工资和业绩提成两部分，具体数额根据甲方的薪酬制度确定。

2.福利：乙方享有以下福利待遇：

-五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；

-免费工作餐；

-节日补贴；

-员工培训和发展机会等。

五、合同期限和续签

1.合同期限：本合同自签订之日起生效，有效期为一年。合同期满前，双方可协商续签。

2.续签条件：乙方在合同期满前，需满足以下条件方可续签：

-在甲方工作表现良好，无重大违纪行为；

-完成甲方下达的销售任务；

-身体健康，能够适应工作岗位需求。

六、违约责任

1.甲方违约：甲方如有以下违约行为，需承担相应的法律责任：

-未按合同约定支付工资或提供福利待遇；

-擅自变更工作内容或工作地点；

-违反劳动法规定的其他行为。

2.乙方违约：乙方如有以下违约行为，需承担相应的法律责任：

-未经甲方同意擅自离职；

-违反甲方规章制度或工作纪律；

-泄露甲方商业机密或重要信息。

七、争议解决

1.协商与调解：双方发生争议时，应首先尝试友好协商或向劳动部门申请调解。协商或调解不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.仲裁与诉讼：如协商或调解无法解决问题，双方同意将争议提交至劳动争议仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，双方应积极配合，提供必要证据材料。仲裁和诉讼费用由败诉方承担。如果双方都有过错，则按过错程度分担仲裁和诉讼费用。

篇2

一、合同双方

1.甲方（公司）：[公司名称]

2.乙方（员工）：[员工姓名]

二、合同背景

本劳动合同范本是根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，由甲方与乙方在平等自愿、协商一致的基础上，共同制定的。本合同的签订，旨在明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，促进公司的稳定和发展。

三、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事销售工作，具体职责包括但不限于：

（1）根据甲方安排，完成指定的销售任务；

（2）积极开拓新客户，维护老客户，提高客户满意度；

（3）参与市场调研，反馈市场信息；

（4）协助同事，共同完成团队目标。

2.工作地点：[具体工作地点]。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。具体安排如下：

（1）夏季工作时间：上午[具体时间]-下午[具体时间]；

（2）冬季工作时间：上午[具体时间]-下午[具体时间]。

2.乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利。具体安排按照甲方的规定执行。

五、劳动报酬

1.乙方的工资组成包括基本工资、绩效工资和提成。具体数额根据乙方的职位和表现确定。

2.甲方每月按时向乙方支付工资，不得拖欠。如遇特殊情况，需提前告知乙方。

3.乙方在试用期内享有试用期工资，具体数额按照甲方规定执行。试用期满后，根据表现调整工资。

六、社会保险和福利

1.甲