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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025船舶船员劳务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1船舶名称及船籍港

1.2船员姓名及身份证号码

1.3船员职务及合同期限

2.船员职责与义务

2.1船员职责范围

2.2船员工作要求

2.3船员行为规范

3.船员培训与考核

3.1船员培训计划

3.2船员考核标准

3.3考核结果及处理

4.船员工资及福利待遇

4.1工资构成

4.2工资支付方式

4.3福利待遇

4.4奖金及津贴

5.船员休假与休息

5.1休假制度

5.2休息时间

5.3休假安排

6.船员保险与赔偿

6.1保险种类及范围

6.2保险责任及赔偿标准

6.3赔偿程序

7.船员辞职与解除合同

7.1辞职程序

7.2解除合同条件

7.3解除合同后的处理

8.船员违反合同的处理

8.1违反合同的行为

8.2处理措施及程序

8.3赔偿责任

9.合同争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同终止后的处理

11.合同附件

11.1附件一：船员个人简历

11.2附件二：船员培训记录

11.3附件三：船员工资表

12.合同份数及保管

12.1合同份数

12.2合同保管

12.3合同修改

13.其他约定事项

13.1其他权利义务

13.2其他条款

13.3其他约定

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人签字

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1船舶名称及船籍港：轮，船籍港为港。

1.2船员姓名及身份证号码：，身份证号码：05678。

1.3船员职务及合同期限：船员职务为甲板部水手，合同期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

第二条船员职责与义务

2.1船员职责范围：负责船舶甲板部日常维护、清洁、保养及安全操作，执行船长和轮机长的指令。

2.2船员工作要求：严格遵守船舶操作规程，确保船舶安全运行，按时完成工作任务。

2.3船员行为规范：遵守国家法律法规，尊重船员权益，维护船舶形象。

第三条船员培训与考核

3.1船员培训计划：船员入职前需完成公司规定的岗前培训，培训内容包括船舶操作、安全知识、应急处理等。

3.2船员考核标准：考核内容包括理论知识、实际操作技能及安全意识，考核合格后方可上岗。

3.3考核结果及处理：考核不合格者，公司有权延长培训时间或解除合同。

第四条船员工资及福利待遇

4.1工资构成：基本工资、岗位工资、夜班津贴、加班费等。

4.2工资支付方式：每月支付一次，支付至船员指定银行账户。

4.3福利待遇：提供食宿、医疗、休假等福利，具体标准按公司相关规定执行。

4.4奖金及津贴：根据船员表现及船舶业绩，给予相应的奖金及津贴。

第五条船员休假与休息

5.1休假制度：船员享有国家法定节假日、年假、探亲假等休假。

5.2休息时间：每天工作8小时，每周工作48小时，休息时间按国家规定执行。

5.3休假安排：船员休假需提前向船长提出申请，经批准后方可休假。

第六条船员保险与赔偿

6.1保险种类及范围：社会保险、意外伤害保险等。

6.2保险责任及赔偿标准：按国家规定及保险合同约定执行。

6.3赔偿程序：发生保险事故后，船员应立即通知保险公司，并按照保险公司要求提供相关资料。

第七条船员违反合同的处理

7.1违反合同的行为：违反国家法律法规、船舶规章制度、合同约定等。

7.2处理措施及程序：船长有权对船员进行警告、罚款、降职、解除合同等处理。

7.3赔偿责任：船员因违反合同造成公司损失，应承担相应的赔偿责任。

第一部分：合同如下：

第八条船员辞职与解除合同

8.1辞职程序：船员提出辞职需提前一个月书面通知船长，并办理相关离职手续。

8.2解除合同条件：因船员严重违反合同规定、公司经营需要或其他法定情形，公司有权解除合同。

8.3解除合同后的处理：船员解除合同后，公司应按照合同约定支付相应的工资和补偿金。

第九条船员违反合同的处理

9.1违反合同的行为：包括但不限于不履行合同约定的职责、违反船员行为规范、造成船舶或货物损失等。

9.2处理措施及程序：船长有权对船员进行警告、罚款、降职、停职或解除合同等处理。处理决定需书面通知船员，并记录在案。

9.3赔偿责任：船员因违反合同给公司造成损失的，应承