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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
咨询店长聘用合同
甲方(聘用方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被聘用方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、职位描述
1.职位名称与职责
职位名称为店长,主要职责包括但不限于店铺日常运营管理、人员管理、销售目标达成等。
乙方应具备相关行业经验和管理能力,能够独立完成店铺运营工作。
2.职位要求
乙方需持有相关资格证书或具备同等能力,能够胜任店长职位。
二、聘用期限与待遇
1.聘用期限
本合同聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满后,双方可根据实际情况协商续签。
2.薪酬待遇
乙方月基本工资为______元,根据工作表现和公司政策,享有绩效奖金、提成等。
乙方享有国家法定节假日、年假等福利待遇。
三、工作内容与考核
1.工作内容
乙方需按照甲方要求,负责店铺的日常运营、人员管理、销售目标达成等工作。
乙方需定期向甲方汇报工作进展,接受甲方的工作指导和考核。
2.考核标准
甲方将根据乙方的工作表现、店铺业绩、团队管理等指标对乙方进行考核。
考核结果将作为乙方薪酬调整、晋升等依据。
四、合同解除与违约责任
1.合同解除
双方可协商一致解除本合同,但需提前______天书面通知对方。
在合同有效期内,任何一方未经对方同意单方面解除合同,应承担相应的违约责任。
2.违约责任
乙方如有严重违反合同规定的行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
甲方如有违反合同规定的行为,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿乙方损失等。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作表现进行监督和考核,确保乙方能够履行合同约定的职责。
有权根据乙方的工作表现和公司需要,对乙方的职位或工作内容进行调整。
义务:
为乙方提供必要的工作条件和培训,确保乙方能够顺利开展工作。
保障乙方的合法权益,包括但不限于工资、福利、休息时间等。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定提供的工作条件和待遇。
有权根据工作需要提出合理的工作调整建议。
义务:
严格遵守甲方的工作纪律和规章制度,履行合同约定的职责。
不断提升自身专业能力和管理水平,以满足工作需求。
六、工作考核与评估
1.考核方式
甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、团队合作等。
考核结果将作为乙方晋升、薪酬调整的依据。
2.评估标准
评估标准以本合同约定的职位要求、工作目标和公司考核标准为准。
如评估不合格,甲方将在评估后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)提出改进措施。
七、薪酬与福利
1.薪酬结构
乙方的薪酬包括基本工资、绩效奖金、津贴等,具体金额和比例由双方另行书面约定。
甲方将根据市场行情和公司财务状况,定期对薪酬结构进行调整。
2.福利待遇
乙方享有国家法定节假日、年假、病假等假期,以及公司提供的其他福利待遇。
乙方在合同期内因工作原因受伤或患病,甲方将按照国家相关法律法规和公司政策给予相应的医疗和休假待遇。
八、合同解除与终止
1.合同解除
任何一方解除合同,应提前______个工作日书面通知对方,并按照合同约定办理相关手续。
2.合同终止
合同期满后,如双方均无异议,合同自然终止。
如一方违反合同约定,另一方有权终止合同,并要求违约方承担相应的法律责任。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违反工作纪律或合同约定,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义
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