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劳务聘用合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（受聘人）：XXXXXX

性别：XXXXXX

出生日期：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务聘用合同，以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。合同期满后，双方可以协商续签。

第二条工作岗位

乙方同意在甲方指定的部门从事XXXX工作，具体职责为：XXXX。乙方应根据甲方的业务需求和岗位职责，认真履行工作职责，完成甲方交办的工作任务。

第三条工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但应提前告知乙方，并按照相关法律法规的规定支付加班费。乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

第四条劳动报酬

甲方按照本单位的工资制度，每月以货币形式支付乙方工资，月工资标准为：基本工资XX元，绩效工资XX元。甲方根据乙方的岗位调整、工作表现及绩效考核情况，可以调整乙方的工资水平。乙方在试用期的工资为基本工资的XX%。甲方实行下发薪制度，每月XX日为发薪日，甲方应按时足额支付乙方的工资。

第五条社会保险和福利待遇

甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家有关规定执行。甲方应根据自身的经济效益和乙方的工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业培训

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能水平。

第七条劳动纪律

乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥。乙方如违反甲方的规章制度和劳动纪律，甲方有权对乙方进行处罚，情节严重的，甲方有权解除本合同。

第八条合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.合同期内，乙方如患有疾病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的，甲方可以解除本合同。但如乙方因工致残，经劳动鉴定委员会确认部分或者全部丧失劳动能力的，甲方应按照国家有关规定给予适当安排。

3.合同期内，乙方连续旷工或者累计旷工超过XX天的，甲方可以解除本合同。但因不可抗力原因除外。

4.合同期满后，甲乙双方不再续签的，本合同自行终止。但甲方应按照国家有关规定给予乙方经济补偿金。

5.乙方在合同期内死亡或者被宣告失踪的，本合同自行终止。但甲方应按照国家有关规定给予乙方相应的待遇。

6.任何一方违反本合同内容给对方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

7.双方协商一致解除合同的，应办理相关手续。双方协商不一致的，任何一方不得单方解除合同。但法律法规另有规定的除外。

篇2

甲方（聘用单位）：XX公司

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务服务达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的劳务服务内容为：在甲方指定的场所从事服务工作。

2.乙方的工作地点为：甲方指定的场所。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为：每日工作XX小时，具体上下班时间根据甲方安排。

2.乙方每周至少休息一天，具体休息日根据甲方安排。

3.甲方因工作需要可安排乙方加班，但应符合法律、法规的规定。

四、劳务报酬及支付方式

1.乙方每月的劳务报酬为：人民币XX元。

2.甲方每月XX日通过银行转账方式向乙方支付劳务报酬。

3.乙方在试用期间的劳务报酬为：人民币XX元。

4.甲方可根据经营状况、规章制度、对乙方的考核情况调整乙方的劳务报酬及福利待遇。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的福利待遇。具体福利待遇根据甲方规定执行。

3.乙方在试用期间，可享受甲方提供的试用期福利待遇。具体福利待遇根据甲方规定执行。

六、必威体育官网网址条款