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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
专项会计岗位2024聘用协议范本版A版
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方名称及定义
1.2乙方名称及定义
1.3丙方名称及定义
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位
2.2岗位职责
3.聘用期限
3.1聘用起始日期
3.2聘用终止日期
4.劳动报酬
4.1薪资结构
4.2薪资发放时间及方式
4.3奖金及补贴
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.社会保险及福利待遇
6.1社会保险
6.2福利待遇
7.必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
8.合同解除和终止
8.1解除和终止条件
8.2解除和终止程序
8.3经济补偿
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4法律途径
10.合同的生效、修改和解除
10.1合同生效条件
10.2合同修改
10.3合同解除
11.其他约定
11.1知识产权
11.2劳动合同的复印件
11.3信息保护
12.合同的附件
12.1附件列表
12.2附件内容
13.合同的签署
13.1签署日期
13.2签署地点
13.3签署人
14.合同的份数
14.1甲方保留份数
14.2乙方保留份数
14.3丙方保留份数
第一部分：合同如下：
第一条合同主体及定义
1.1甲方名称及定义
1.2乙方名称及定义
1.3丙方名称及定义
丙方是指与甲方有业务往来的相关单位，与本合同无关。
第二条聘用岗位及职责
2.1聘用岗位
乙方应聘的专项会计岗位，主要职责包括但不限于：账务处理、报表编制、税务申报、成本分析、财务预算等工作。
2.2岗位职责
乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，认真履行会计职责，保证会计信息的真实、完整、准确。
第三条聘用期限
3.1聘用起始日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，乙方进入甲方单位工作。
3.2聘用终止日期
本合同期限为一年，自聘用起始日期起计算，除非双方提前终止或解除本合同。
第四条劳动报酬
4.1薪资结构
乙方的薪资由基本工资、绩效奖金、岗位补贴等组成。
4.2薪资发放时间及方式
乙方薪资按月发放，每月一个工作日之前支付至乙方指定的银行账户。
4.3奖金及补贴
乙方按照甲方的规定享受年终奖及其他相关补贴。
第五条工作时间及休息休假
5.1工作时间
乙方按照甲方的规定执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
5.2休息休假
乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。
第六条社会保险及福利待遇
6.1社会保险
甲方按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇
乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如免费体检、培训、团建活动等。
第七条必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
乙方在任职期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等负有必威体育官网网址义务。
7.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自乙方知悉甲方必威体育官网网址信息之日起算，至解除或终止合同后一年内有效。
7.3违约责任
乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。具体损失金额由甲方根据实际情况确定。
第八条合同解除和终止
8.1解除和终止条件
（1）双方协商一致解除或终止本合同；
（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除本合同；
（3）乙方因病或伤残无法继续从事工作，经甲方同意解除或终止本合同；
（4）乙方因国家法律政策调整，无法继续从事原工作，经甲方同意解除或终止本合同。
8.2解除和终止程序
（1）双方协商一致，签订解除或终止合同的协议；
（2）甲方为乙方办理相关手续，包括但不限于人事调动、离职证明等；
（3）甲方依法支付乙方经济补偿，具体金额按照双方协商结果支付。
8.3经济补偿
本合同解除或终止后，甲方应根据乙方的工作年限和甲方规定支付经济补偿。具体金额双方协商确定。
第九条争议解决
9.1协商解决
双方发生争议时，应通过友好协商解决。
9.2调解解决
协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
9.3仲裁解决
调解不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.4法律途径
对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的法院提起诉讼。
第十条合同的生效、修改和解除
10.1合同生效条件
本
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