2025装修工人劳动合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025装修工人劳动合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间

1.2合同生效条件

1.3合同签订地点

2.合同双方基本信息

2.1用工方基本信息

2.2用工人员基本信息

3.工作内容与要求

3.1工作内容概述

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作量

4.工资与福利待遇

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3社会保险与住房公积金

4.4福利待遇

5.工作条件与安全

5.1工作条件

5.2安全生产责任

5.3健康保护

6.工作纪律与必威体育官网网址

6.1工作纪律

6.2必威体育官网网址义务

7.培训与提升

7.1培训内容

7.2培训时间

7.3培训费用

8.考核与奖惩

8.1考核标准

8.2奖励措施

8.3惩戒措施

9.合同变更与解除

9.1合同变更

9.2合同解除

9.3合同终止

10.违约责任

10.1用工方违约责任

10.2用工人员违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2合同附件

13.合同签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署人

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间：本合同于2025年5月1日订立。

1.2合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.3合同签订地点：本合同在用工方所在地签订。

2.合同双方基本信息

2.1用工方基本信息：

名称：建筑工程有限公司

地址：市区路号

法定代表人：

联系电话：138xxxx5678

2.2用工人员基本信息：

姓名：

性别：男

身份证号码x505678

联系电话：139xxxx

3.工作内容与要求

3.1工作内容概述：用工人员受用工方雇佣，从事室内装修工作，包括但不限于水电安装、墙面涂料、地板铺设等。

3.2工作地点：市区小区号楼。

3.3工作时间：自2025年5月2日起至2025年9月30日止，共计6个月。

3.4工作量：根据工程进度和用工方要求，具体工作量由双方另行协商确定。

4.工资与福利待遇

4.1工资标准：用工人员的月工资为人民币10,000元，按月支付。

4.2工资支付方式：用工方每月5日前支付上月工资至指定的银行账户。

4.3社会保险与住房公积金：用工方按规定为缴纳社会保险和住房公积金。

4.4福利待遇：用工方提供工作期间的住宿，并负责工作期间的交通费用。

5.工作条件与安全

5.1工作条件：用工方提供必要的工作工具、材料及安全防护设施。

5.2安全生产责任：用工方负责施工现场的安全管理，确保的人身安全。

5.3健康保护：用工方确保工作环境符合国家相关健康标准，并对的健康状况进行定期检查。

6.工作纪律与必威体育官网网址

6.1工作纪律：应遵守用工方的各项规章制度，服从工作安排。

6.2必威体育官网网址义务：对本合同内容以及工作中了解到的商业秘密负有必威体育官网网址义务，未经用工方同意，不得向任何第三方泄露。

8.合同变更与解除

8.1合同变更：在合同履行期间，如遇特殊情况需要变更合同内容，双方应协商一致，并以书面形式进行变更。

8.2合同解除：

a)严重违反工作纪律或合同规定；

b)因身体原因无法继续履行工作职责；

c)发生不可抗力事件，影响合同履行。

a)用工方未按合同约定支付工资；

b)用工方未提供安全的工作环境；

c)发生不可抗力事件，影响合同履行。

8.3合同终止：合同期满或双方协商一致解除合同后，合同终止。

9.违约责任

9.1用工方违约责任：用工方未按合同约定支付工资或提供福利待遇，应向支付违约金，违约金按每月工资的20%计算。

9.2用工人员违约责任：未按合同约定履行工作职责，应向用工方支付违约金，违约金按每月工资的10%计算。

10.争议解决

10.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，可以向用工方所在地人民法院提起诉讼。

11.其他约定

11.1不可抗力：本合同所称不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等不可预见、不可避免、不可克服的客观情况，导致合同无法履行或履行困难。

11.2合同附件：本合同附件包括但不限于工作计划、工资支付凭证、社会保险缴纳凭证等。

12.合同签署

12.1签署时间：本合