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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
事业单位编外用工聘用合同(2025版)
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间与地点
1.3合同订立依据
2.用工岗位
2.1用工岗位名称
2.2用工岗位性质
2.3用工岗位类别
2.4用工岗位工作内容
3.聘用期限
3.1聘用期限类型
3.2聘用期限起止时间
3.3聘用期限变更及终止条件
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.2休息休假规定
4.3特殊情况下的工作时间安排
5.工资待遇
5.1基本工资
5.2奖金及津贴
5.3工资支付方式
5.4工资调整及调整条件
6.社会保险
6.1社会保险种类
6.2社会保险缴纳比例
6.3社会保险待遇
7.住房公积金
7.1住房公积金缴纳比例
7.2住房公积金提取及使用
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
8.2职业健康检查
8.3职业病防治
9.试用期与培训
9.1试用期规定
9.2试用期考核
9.3培训内容及方式
10.考核与奖惩
10.1考核方式及内容
10.2奖励及惩罚措施
11.合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除与终止的程序
12.违约责任
12.1违约责任种类
12.2违约责任承担方式
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.其他约定
14.1合同附件
14.2合同解释权
14.3合同生效及修改
第一部分：合同如下：
第一条合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方：[事业单位名称]
地址：[甲方地址]
法定代表人：[甲方法定代表人姓名]
乙方：[乙方姓名]
身份证号码：[乙方身份证号码]
住址：[乙方住址]
1.2合同订立时间与地点
本合同于2025年[具体日期]在[具体地点]订立。
1.3合同订立依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》及相关法律法规订立。
第二条用工岗位
2.1用工岗位名称
乙方被聘用为甲方[具体岗位名称]。
2.2用工岗位性质
乙方岗位为编外用工岗位。
2.3用工岗位类别
乙方岗位类别为[具体类别，如专业技术岗位、管理岗位等]。
2.4用工岗位工作内容
乙方在甲方从事[具体工作内容描述]。
第三条聘用期限
3.1聘用期限类型
本合同为固定期限合同。
3.2聘用期限起止时间
本合同自2025年[具体日期]起，至[具体日期]止。
3.3聘用期限变更及终止条件
经双方协商一致，可以变更聘用期限。合同期满或出现法定解除合同情形时，合同终止。
第四条工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。
4.2休息休假规定
乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
4.3特殊情况下的工作时间安排
遇有特殊情况，甲方可根据工作需要安排乙方加班，并按规定支付加班费。
第五条工资待遇
5.1基本工资
乙方基本工资为每月[具体金额]元。
5.2奖金及津贴
乙方享有[具体奖金及津贴名称]等奖金及津贴。
5.3工资支付方式
甲方每月[具体日期]前支付乙方当月工资。
5.4工资调整及调整条件
根据国家规定及甲方实际情况，乙方的工资可按年度进行调整，具体调整条件由甲方制定。
第六条社会保险
6.1社会保险种类
乙方应参加[具体社会保险种类，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险]。
6.2社会保险缴纳比例
乙方及甲方应按国家规定缴纳相应的社会保险费用。
6.3社会保险待遇
乙方享有国家规定的各项社会保险待遇。
第七条住房公积金
7.1住房公积金缴纳比例
乙方及甲方应按国家规定缴纳住房公积金。
7.2住房公积金提取及使用
乙方符合国家规定条件的，可申请提取住房公积金。
第八条劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
8.2职业健康检查
甲方应按规定组织乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。
8.3职业病防治
甲方应采取有效措施预防职业病的发生，对已确诊的职业病患者，按照国家规定给予相应的治疗和保障。
第九条试用期与培训
9.1试用期规定
本合同约定试用期为[具体试用期月数]个月。
9.2试用期考核
试用期内，甲方将对乙方的工作表现进行考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。
9.3培训内容及方式
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