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托管中心老板和员工的合同6篇

篇1

甲方（雇主）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

一、合同背景

甲方因业务需要，聘请乙方为其托管中心的员工。乙方同意接受甲方的聘请，并承诺按照甲方的要求履行职责。为了明确双方的权利和义务，双方经过友好协商，达成以下协议。

二、工作内容和职责

1.乙方同意在甲方的托管中心担任_________岗位，具体职责包括但不限于：

-负责学生的日常托管服务，包括学习辅导、生活照料等。

-帮助学生养成良好的学习和生活习惯，关注学生的身心健康。

-积极参与托管中心的教学活动，提高学生的学习效果。

-服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。

三、工作时间和薪酬

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。具体工作时间根据甲方需要安排。

2.乙方的薪酬结构为基本工资加绩效工资，基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的表现和工作成果确定。

3.甲方将按月支付乙方的工资，并确保支付符合法律法规和双方约定的工资。

四、福利待遇

1.乙方在甲方工作期间，将享受相应的福利待遇，包括但不限于：

-五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

-带薪年休假、带薪病假等。

-根据甲方实际情况提供的其他福利待遇。

五、培训和学习

1.甲方将提供必要的培训和支持，帮助乙方提升工作技能和能力。培训内容包括但不限于：

-托管服务技能。

-教学方法和技巧。

-沟通技巧和人际关系处理。

-应急处理和安全问题处理。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间及离职后，应对其获知的甲方商业机密和客户信息必威体育官网网址，不得擅自泄露或利用相关信息谋取私利。

2.乙方应妥善保管甲方的商业机密和客户信息，确保信息的安全性和完整性。如有违反必威体育官网网址义务的行为，乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲方或乙方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：

-甲方未按时支付乙方工资或提供必要的培训和支持的，应支付违约金_________元。

-乙方擅自泄露甲方商业机密或客户信息的，应支付违约金_________元。并赔偿由此给甲方造成的全部损失。

-乙方在甲方工作期间从事违法活动的，应支付违约金_________元。并赔偿由此给甲方造成的全部损失。

-其他违反合同约定的情况，根据具体情况承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。解决争议过程中产生的费用由败诉方承担。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本合同的其他条款。若双方协商同意终止本合同的执行，应按照国家法律法规和双方约定进行结算和补偿。但双方不得擅自停止履行本合同或擅自解除本合同关系。否则将视为违约行为并承担相应的违约责任。

篇2

甲方（老板）：[甲方姓名]，身份证号码：[甲方身份证号]，联系电话：[甲方联系电话]，地址：[甲方地址]。

乙方（员工）：[乙方姓名]，身份证号码：[乙方身份证号]，联系电话：[乙方联系电话]，地址：[乙方地址]。

一、合同背景

甲方因经营需要，聘请乙方作为[具体职位]的员工。双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下协议。

二、工作内容和职责

1.乙方的主要工作内容为[具体工作内容]。

2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的安排，完成分配的任务。

3.乙方需保持工作场所的整洁卫生，爱护甲方的财产和设备。

三、工作时间和薪酬

1.乙方的工作时间为每周[具体天数]天，每天工作[具体小时]小时。

2.乙方的薪酬为每月[具体金额]元，支付方式[支付方式]。

3.甲方将按照乙方的表现和贡献，适时调整乙方的薪酬。

四、保险和福利

1.甲方将为乙方购买必要的保险，包括但不限于工伤保险、养老保险等。

2.乙方将享受甲方提供的员工福利，如年终奖、过节费等。

3.甲方将尽力为乙方提供舒适的工作环境，减少工作压力。

五、合同期限

1.本合同的期限为