- 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
1.【案例分析题】
收藏
关于贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》的通知
全面实施预算绩效管理是推进国家治理体系和治理能力现代化的内在要求,是
深化财税体制改革、建立现代财政制度的重要内容,是优化财政资源配置、提
升公共服务质量的关键举措。
第1题
第2题
如何建立政府预算绩效管理制度
你的答案:未作答
展开
题目解析:
1.完善预算绩效管理流程
围绕预算管理的主要内容和环节,完善绩效目标管理、绩效运行监控、绩效评
价管理、评价结果应用等各环节的管理流程,制定预算绩效管理制度和实施细
则。建立专家咨询机制,引导和规范第三方机构参与预算绩效管理,严格执业
质量监督管理。
2.健全预算绩效标准体系
各级财政部门建立健全定量和定性相结合的共性绩效指标框架。各行业主管部
门加快构建分行业、分领域、分层次的核心绩效指标和标准体系。绩效指标和
标准体系要与基本公共服务标准、部门预算项目支出标准等衔接匹配,突出结
果导向,重点考核实绩。要创新评估评价方法,立足多维视角和多元数据,依托
大数据分析技术,运用成本效益分析法、比较法、因素分析法、公众评判法、
标杆管理法等,提高绩效评估评价结果的客观性和准确性。
【评分标准】共计12分
1.(1)完善预算绩效管理流程(3分)
只要答出“完善”这个关键词即可得3分。
(2)围绕完善预算绩效管理流程,进行了详细的内容的阐述(3分)
“管理流程”、“管理制度”、“实施细则”、“专家咨询”、“第三方机构”、“监督
管理”,以上关键词答出三个即可得三分,每个关键词1分。最多可得3分。
2.(1)健全预算绩效标准体系(3分)
只要答出“健全”或“标准”这个关键词即可得3分。
(2)围绕健全预算绩效标准体系,进行了详细的内容的阐述(3分)
“定量”、“定性”、“核心绩效指标”、“标准体系”、“结果导向”、“实绩”、“多
维度”、“多元”、“结果的客观性和准确性”以上关键词答出三个即可得三分,
每个关键词1分。最多可得3分。
本题解析反馈:没看懂看懂
考核知识点:
政府预算理论与管理制度
试题难度:
答疑:
我要提问
笔记:
记笔记
我的笔记
笔记列表
暂无笔记
全面预算绩效管理的三个维度的主要内容
你的答案:未作答
展开
题目解析:
全面预算绩效管理的三个维度是:“全方位、全过程、全覆盖”。
一是构建全方位预算绩效管理格局。要实施政府预算、部门和单位预算、政策
和项目预算绩效管理。将各级政府收支预算全面纳入绩效管理,推动提高收入
质量和财政资源配置效率,增强财政可持续性。将部门和单位预算收支全面纳
入绩效管理,增强其预算统筹能力,推动提高部门和单位整体绩效水平。将政
策和项目预算全面纳入绩效管理,实行全周期跟踪问效,建立动态评价调整机
制,推动提高政策和项目实施效果。
二是建立全过程预算绩效管理链条。将绩效理念和方法深度融入预算编制、执
行、监督全过程,构建事前、事中、事后绩效管理闭环系统,包括建立绩效评
估机制、强化绩效目标管理、做好绩效运行监控、开展绩效评价和加强结果应
用等内容。
三是完善全覆盖预算绩效管理体系。各级政府需将一般公共预算、政府性基金
预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算全部纳入绩效管理。积极开展涉
及财政资金的政府投资基金、主权财富基金、政府和社会资本合作(PPP)、
政府采购、政府购买服务、政府债务项目绩效管理。
【评分标准】共计18分
全面预算绩效管理的三个维度是:“全方位、全过程、全覆盖”。
只要答出“全方位、全过程、全覆盖”,关键词就可得分,每个关键词2分,最
多可得6分。
一是构建全方位预算绩效管理格局。要实施政府预算、部门和单位预算、政策
和项目预算绩效管理。将各级政府收支预算全面纳入绩效管理,推动提高收入
质量和财政资源配置效率,增强财政可持续性。将部门和单位预算收支全面纳
入绩效管理,增强其预算统筹能力,推动提高部门和单位整体绩效水平。将政
策和项目预算全面纳入绩效管理,实行全周期跟踪问效,建立动态评价调整机
制,推动提高政策和项目实施效果。
围绕全方位展开叙述,出现“全面”、“纳入”、“提高资源配置”、“可持续
性”、“全周期”关键词即可得分,每个关键词得1分,最高可得4分。
二是建立全过程预算绩效管理链条。将绩效理念和方法深度融入预算编制、执
行、监督全过程,构建事前、事中、事后绩效管理闭环系统,包括建立绩效评
估机制、强化绩效目标管理、做好绩效运行监控、开展绩效评价和加强结果应
用等内容。
围绕全方位展开叙述,
文档评论(0)