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劳务外包合同
甲方(委托方):
公司名称:[甲方公司全称]
法定代表人:[甲方法人姓名]
地址:[甲方公司地址]
联系电话:[甲方联系电话]
乙方(受托方):
公司名称:[乙方公司全称]
法定代表人:[乙方法人姓名]
地址:[乙方公司地址]
联系电话:[乙方联系电话]
鉴于甲方有劳务外包需求,乙方具备提供相关劳务服务的能力和资质,根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定,经甲乙双方友好协商,就甲方将部分劳务工作外包给乙方事宜达成如下协议:
一、劳务外包服务内容
1.具体服务范围:乙方负责为甲方提供[详细描述外包劳务工作内容,例如生产线组装、客户服务热线接听、物流仓储分拣等]劳务服务。工作地点位于[具体工作地点]。
2.服务期限:本合同服务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。合同期满前,双方如无异议,则本合同自动延续[延续时长]。
二、双方权利与义务
(一)甲方权利与义务
1.权利
有权对乙方提供的劳务服务进行监督、检查和考核,提出合理的改进意见和建议。
有权要求乙方更换不符合工作要求或违反甲方规章制度的劳务人员。
按照本合同约定,对乙方的服务质量、进度等进行评估,并根据评估结果决定是否支付相应的服务费用。
2.义务
向乙方提供开展劳务服务所需的工作场地、设备、工具及相关工作条件,并确保其处于正常可使用状态。
根据乙方需求,向乙方提供必要的工作指导和培训,协助乙方了解甲方的工作流程、质量标准和规章制度。
按照本合同约定的时间和方式,向乙方支付劳务外包服务费用。
尊重乙方劳务人员的人格尊严和劳动权益,不得对乙方劳务人员进行歧视、虐待或非法限制人身自由等行为。
(二)乙方权利与义务
1.权利
有权要求甲方按照合同约定提供工作场地、设备、工具及相关工作条件。
有权要求甲方支付已完成且符合合同约定质量标准的劳务外包服务费用。
有权自主安排劳务人员的工作岗位、工作时间和休息休假,但应确保不违反法律法规和甲方的工作要求。
2.义务
按照甲方要求的工作内容、质量标准和工作进度,组织、安排并管理劳务人员完成劳务外包服务任务。
负责劳务人员的招聘、培训、薪酬发放、社会保险缴纳等相关管理工作,并承担由此产生的全部费用和法律责任。
确保劳务人员具备相应的工作技能和资质,遵守甲方的各项规章制度,爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。
对劳务人员在工作过程中发生的工伤事故、人身损害等承担全部赔偿责任,但因甲方原因导致的除外。
定期向甲方汇报劳务外包服务工作进展情况,接受甲方的监督、检查和考核,并根据甲方的意见和建议及时进行整改。
三、劳务人员管理
1.人员招聘与培训
乙方应根据甲方的工作要求和标准,招聘符合条件的劳务人员。招聘过程应遵循公平、公正、合法的原则,不得有任何歧视行为。
乙方负责对招聘的劳务人员进行入职前培训,培训内容包括但不限于工作技能、安全知识、甲方的规章制度等。培训费用由乙方自行承担。
2.人员调配与更换
在合同履行期间,如甲方因业务需要调整劳务人员数量或岗位,应提前[提前通知天数]书面通知乙方。乙方应在接到通知后的[响应天数]内完成人员调配工作。
如乙方劳务人员出现不符合工作要求、违反甲方规章制度或其他不适合继续工作的情形,甲方有权要求乙方在[规定天数]内更换劳务人员。乙方应及时予以更换,并确保新更换的劳务人员符合甲方要求。
3.劳动纪律与考勤管理
乙方劳务人员应遵守甲方的劳动纪律和考勤制度。甲方有权对乙方劳务人员的出勤情况进行记录和统计,并将相关数据反馈给乙方。
乙方应按照甲方的考勤记录,核算劳务人员的工作时间和薪酬。对于劳务人员的迟到、早退、旷工等违反考勤制度的行为,乙方应按照其内部规定进行处理。
四、劳务外包服务费用及支付方式
1.服务费用标准
双方约定,甲方按照以下方式向乙方支付劳务外包服务费用:[详细说明费用计算方式,例如按劳务人员数量乘以每人每月固定费用,或按完成的工作量乘以单位工作量费用等]。具体费用标准为:[明确具体金额或计算依据]。
上述服务费用已包含乙方劳务人员的薪酬、社会保险费用、管理费、税费及其他因提供劳务外包服务所产生的一切费用。甲方无需再向乙方或乙方劳务人员支付任何其他费用。
2.费用支付时间与方式
甲方应在每月[支付日期]前,根据上月乙方实际提供的劳务外包服务情况,核算并向乙方支付上月的劳务外包服务费用。
乙方应在收到甲方支付的服务费用后的[开票天数]内,向甲方开具合法有效的发票。如乙方未按时开具发票,甲方有权顺延支付费用,且不承担任何违约责任。
支付方式为:[明确支付方式,如银行转账,需提供乙方的银行账户信息]。
五、质量与验收
1.质量标准
乙方提供的劳务外包服务应符合国家相关法律法规、行业标准以及甲方制定的具体工作质量要求。甲方应在合同签订时向乙方提供详细的质量标准
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