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常用版不定期聘用合同样本9篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________（以下简称_________），甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同为不定期聘用合同，自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日终止。

2.乙方在聘期内不得擅自离职，否则需承担相应的违约责任。

二、工作内容与地点

1.甲方聘用乙方从事_________工作，具体职责包括但不限于：_________。

2.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成各项工作任务。

3.甲方可依据工作需要调整乙方的职位及工作地点。

三、工作时间与报酬

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。乙方加班需经过甲方同意。

2.甲方依据按劳分配原则，结合工作业绩、能力、表现等向乙方支付报酬。具体薪酬标准、支付方式等详见甲方薪酬制度。

四、保险与福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：_________。

2.乙方在聘期内享受甲方提供的各项福利待遇。具体包括但不限于：_________。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在聘期内及离任后，均应对甲方的商业信息、技术资料等承担必威体育官网网址义务。未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方的必威体育官网网址信息。

2.乙方在聘期内及离任后的一定年限内（一般为两年），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相似的单位从事与甲方业务相似的竞争行为。竞业限制的具体范围包括：_________。

六、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：_________。

2.乙方在聘期内擅自离职的，需向甲方支付违约金，违约金金额为：_________元。同时，乙方需赔偿甲方因乙方离职所造成的全部损失。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁或诉讼地点为：_________。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的生效、变更、解除或终止均应以书面形式进行，并加盖甲乙双方的公章或合同专用章。

3.乙方在签订合同时，应提供真实有效的身份证明、学历证明、工作经验证明等相关材料。如乙方提供的材料不真实或无效，甲方有权解除合同并不承担任何责任。

4.甲方有权根据需要对本合同进行修订或补充，但修订或补充的内容应以书面形式进行，并加盖甲乙双方的公章或合同专用章。修订或补充的内容自盖章之日起生效。

5.本合同的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要解释，甲方有权进行解释并提供相应的依据。

6.乙方在聘期内应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，如有违反，甲方有权依据规章制度进行处理，直至解除合同。

7.乙方在聘期内应认真履行工作职责，如因乙方原因造成甲方重大损失或严重影响甲方声誉的，甲方有权立即解除合同并要求乙方承担相应的赔偿责任。

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本不定期聘用合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日止。合同期满前，经双方协商一致，可以解除或续订本合同。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事[具体岗位]工作。乙方应认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方的工作地点为[具体地点]。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行不定时工作制，乙方的工作时间由甲方根据业务需要安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。具体休假时间和方式由甲方根据业务情况和乙方的工作表现安排。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和表现确定。甲方有权根据乙方的表现和工作业绩调整劳动报酬。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费。

五、必威体育官网网址义务

乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。在合同期限内及合同终止后，乙方不得泄露甲方商业机密或技术资料，不得擅自使用或允许他人使用甲方的商业秘密。

六