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一、选择题
1.坚朗公司成立于哪一年？
A.2003年
B.2005年
C.2008年
D.2010年
答案:A
2.以下哪项不是坚朗公司的主要业务？
A.门窗五金
B.IT服务
C.点支承玻璃幕墙构配件
D.家居类五金
答案:B
3.坚朗公司的内部员工晋升机制主要基于什么？
A.年资
B.业绩
C.学历
D.人际关系
答案:B
4.坚朗公司规定的正常工作时间是？
A.8:00-17:00
B.9:00-18:00
C.8:30-17:30
D.9:30-18:30
答案:A
5.坚朗公司的经营理念是什么？
A.以客户为中心
B.以产品为中心
C.以市场为中心
D.以利润为中心
答案:A
6.坚朗公司的员工在工作期间必须遵守以下哪项规定？
A.可以随意穿着
B.男士可以留长发和染发
C.所有员工必须衣着整洁，符合公司规定
D.可以在办公区域吸烟
答案:C
7.如果员工需要请假，必须提前多久申请？
A.当天申请即可
B.提前一天申请
C.提前三天申请
D.提前一周申请
答案:B
8.坚朗公司对新员工的培训周期一般是多长？
A.一周
B.一个月
C.三个月
D.半年
答案:A
9.坚朗公司鼓励员工在工作中采取什么样的态度？
A.保守稳健，不犯错
B.积极主动，勇于创新
C.听从指挥，按部就班
D.独立作业，不需协作
答案:B
10.坚朗公司对于优秀员工有哪些奖励措施？
A.只提供精神奖励
B.只提供物质奖励
C.根据具体情况提供精神和物质奖励相结合的方式
D.没有任何奖励措施
答案:C
二、填空题
11.坚朗公司的经营理念是以客户为中心，重视伦理，以信立业。
12.公司的定时工作时间为每周五天工作制。
13.所有员工必须衣着整洁，除副部长及以上职务人员可选着深色西装外，其余员工均必须着工装，不得与其他服装混穿。男士不得剃光头及留怪异发型。
14.员工上班打卡后，工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上，在衣内或口袋内。公共场所禁止吸烟。
15.如果员工上班迟到或早退一次，每次扣款50元；无故缺勤半天以上，计旷工0.5天；累计一天以上计旷工1天。
16.一般婚假为3天，晚婚者另加婚假10天。
17.员工必须在现岗位工作至少一年以上，方可申请其他部门工作职位。
18.凡与公司签订了劳动合同的，连续工作满一年以上的在岗员工，均可享受带薪年休假。
19.员工欲休婚假，如已达结婚年龄，可享受婚假3天，如双方均达晚婚年龄，可享受婚假10天，再婚者除外。
20.婚假须在结婚登记日后一年内休完，最多可分两次休完。
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