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2025版工程劳务派遣合同正规范本.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版工程劳务派遣合同正规范本

本合同目录一览

1.合同当事人信息

1.1派遣单位基本信息

1.2劳务派遣单位基本信息

1.3派遣人员基本信息

2.合同签订依据

3.合同期限

3.1合同起止时间

3.2合同续签条件

4.派遣岗位及工作内容

4.1派遣岗位名称

4.2工作内容描述

4.3工作地点

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假制度

5.3值班制度

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3加班工资计算方法

7.社会保险及住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护用品

8.2职业健康检查

9.违约责任

9.1派遣单位违约责任

9.2劳务派遣单位违约责任

9.3派遣人员违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止的程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及附件

12.1合同生效条件

12.2合同附件

13.其他约定事项

14.合同签署日期及地点

第一部分:合同如下:

1.合同当事人信息

1.1派遣单位基本信息

1.1.1单位名称:________

1.1.2法定代表人:________

1.1.3注册地址:________

1.1.4注册资本:________

1.1.5经营范围:________

1.2劳务派遣单位基本信息

1.2.1单位名称:________

1.2.2法定代表人:________

1.2.3注册地址:________

1.2.4注册资本:________

1.2.5经营范围:________

1.3派遣人员基本信息

1.3.1姓名:________

1.3.2性别:________

1.3.3出生日期:________

1.3.4身份证号码:________

1.3.5技能证书:________

2.合同签订依据

2.1合同签订依据为《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》及相关法律法规。

3.合同期限

3.1合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.派遣岗位及工作内容

4.1派遣岗位名称:________

4.2工作内容描述:________

4.3工作地点:________

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间:实行标准工时制,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。

5.2休息休假制度:按照国家法定节假日安排休息,带薪年休假按国家规定执行。

5.3值班制度:根据工作需要,实行轮值班制度。

6.工资待遇

6.1基本工资:每月____元。

6.2奖金及补贴:根据公司规定及派遣人员表现发放。

6.3加班工资计算方法:按照国家规定计算加班工资。

7.社会保险及住房公积金

7.1社会保险:按照国家规定,为派遣人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2住房公积金:按照国家规定,为派遣人员缴纳住房公积金。

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护用品:派遣单位为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护用品,并确保其使用安全。

8.2职业健康检查:按照国家规定,对派遣人员进行定期的职业健康检查,并承担相关费用。

9.违约责任

9.1派遣单位违约责任:

9.1.1未按照合同约定支付工资的,应向派遣人员支付工资及赔偿金。

9.1.2未按照合同约定提供劳动保护用品的,应承担相应的赔偿责任。

9.2劳务派遣单位违约责任:

9.2.1未按照合同约定派遣人员的,应承担相应的赔偿责任。

9.2.2派遣人员发生工伤事故,未及时履行报告和赔偿义务的,应承担相应的赔偿责任。

9.3派遣人员违约责任:

9.3.1未按照合同约定履行工作职责的,派遣单位有权解除合同,并要求赔偿损失。

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件:

10.1.1派遣人员严重违反工作纪律或劳动合同约定,经警告无效的;

10.1.2派遣单位因经营需要调整工作地点,导致合同无法继续履行的;

10.2合同终止条件:

10.2.1合同期限届满,双方无续签意愿的;

10.2.2派遣人员达到法定退休年龄或因身体原因无法继续工作的;

10.3解除与终止的程序:

10.3.1双方协商一致解除

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