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单位不给员工合同标准文本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长本合同期限。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的工作要求，从事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.甲方应根据乙方的工作能力和经验，合理分配工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方工资，具体工资标准为：____元/月。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.乙方在合同期内，如因甲方原因导致工资减少，甲方应依法予以补足。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方应提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。

七、劳动合同的解除和终止

1.甲方在以下情况下，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方在以下情况下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费；

（2）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（3）甲方未按照约定提供劳动条件；

（4）乙方因个人原因需要解除合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动服务，同时引入丙方作为第三方主体，为甲方提供技术支持、管理服务或其他相关服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及工作内容

1.甲方委托乙方在其指导下，从事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.丙方作为第三方主体，提供以下服务：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年__