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企业入职培训:从校园到职场的角色转变与快速融入;目录;01;新员工面临的挑战与问题;;;02;从学生到职场人的角色认知;诚信与责任;职业意识与自我驱动力的塑造;03;了解积极心理学中的幸福公式、心理韧性等内容,学会从积极角度看待问题,提高个人幸福感。;情绪底层逻辑的探查;;04;;;任务清单;05;有温度的沟通技巧;尊重他人;团队协作与责任心的培养;06;;关键技能的掌握与提升;个性化培训与岗位调配;07;线上学习;轻松幽默的授课风格;模块化设计;08;岗位能力测评的重要性;;测评结果的应用与后续培训;THANKS
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