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环保卫生劳务合同范本5篇

篇1

甲方（劳务雇佣方）：_________

乙方（劳务提供方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方提供环保卫生劳务事宜，签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、劳务内容

乙方提供的劳务内容包括但不限于：保持公共场所的清洁卫生，协助处理垃圾和废弃物，确保环境整洁。乙方应按时、按质地完成甲方交付的环保卫生工作任务。

三、劳务报酬

甲方按照按劳分配的原则，根据乙方提供的劳务内容，确定乙方的劳务报酬。具体报酬标准根据乙方的工作表现、工作时长等因素确定，并定期支付。

四、双方权利义务

1.甲方权利：甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方要求提供劳务。甲方有权在乙方违反合同规定时，依据合同条款对乙方进行处罚。

2.甲方义务：甲方应按时支付乙方的劳务报酬，并提供必要的工作条件和劳动保护。甲方应尊重乙方的劳动成果，不得随意贬低或忽视乙方的贡献。

3.乙方权利：乙方有权要求甲方按时支付劳务报酬，并在提供劳务过程中获得必要的劳动保护和休息。乙方有权对甲方的工作环境、工作条件等提出合理要求。

4.乙方义务：乙方应按时按质地完成甲方交付的环保卫生工作任务，并遵守甲方的各项规章和规定。乙方应积极配合甲方的监督和管理，确保劳务质量。

五、违约责任

1.甲方违约责任：如甲方未按时支付乙方的劳务报酬或未提供必要的工作条件和劳动保护，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约程度确定。

2.乙方违约责任：如乙方未按时完成甲方交付的环保卫生工作任务或违反甲方的规章和规定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约程度确定。

六、争议解决

因履行本合同产生的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应尊重法律事实，提供充分的证据支持自己的主张。判决生效前，双方应遵守法院裁定和判决结果执行。判决生效之日起15日内，双方应到原登记机关办理合同终止或变更手续。判决生效之日起30日内，双方应提交相关证明材料，办理税务和社保等相关手续。判决生效之日起60日内，双方应办理完毕所有相关手续。在争议解决期间，双方应继续履行本合同中未涉及争议的其他条款。如一方不履行其他条款，另一方有权要求其履行。若一方违反其他条款，另一方有权要求其承担相应的违约责任。

七、合同终止与变更

1.合同终止：在合同期限内，双方协商一致可以终止本合同。合同终止后，双方应办理相关手续，包括税务和社保等费用的结算和支付。同时，双方应返还因签订本合同而获得的对方的财产和资料。合同终止后的一切事项按照相关法律法规和双方协商确定的原则进行处理。

篇2

甲方（用工方）：[甲方名称]

乙方（劳动者）：[乙方名称]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，同意签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，为期[合同年限]年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的环保卫生岗位上工作，具体岗位职责和工作要求详见职位说明书。

2.乙方的工作地点为[工作地点]，甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的上下班时间和休息时间，但调整后应保证乙方的每周累计工作时间不超过法定标准。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的月基本工资为[基本工资]，绩效工资根据乙方的实际业绩和甲方制定的相关制度发放。

2.甲方应根据乙方的实际工作表现和国家的工资政策，适时调整乙方的工资。

3.甲方应按月以货币形式向乙方支付工资，发薪日期为次月[发薪日期]。

4.乙方如果对工资有异议，应在工资发放之日起五个工作日内向甲方提出，逾期未提出的，视为乙方同意甲方的工资发放。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担部分由甲方代扣代缴。

2.乙方在合同期内因工负伤、致残、疾病及死亡等，其待遇按照国家的有关规定执行。

3.甲方应根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必