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某市委组织部意识形态工作责任制落实情况自查汇报

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！

根据上级党委关于意识形态工作责任制的相关要求，我部高度重视，认真组织开展了意识形态工作责任制的落实情况自查。现将自查情况汇报如下：

一、总体情况

近年来，我部深入贯彻党中央关于意识形态工作的决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实把意识形态工作摆在重要位置。通过加强组织领导、完善工作机制、强化阵地管理、深化理论学习、加强队伍建设等措施，意识形态工作责任制得到有效落实，为全市组织工作提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。

二、主要做法及成效

（一）加强组织领导，压实工作责任

1.成立领导小组。我部成立了由部主要领导任组长、分管领导任副组长、各科室负责人为成员的意识形态工作领导小组，明确职责分工，形成齐抓共管的工作格局。

2.压实工作责任。制定《意识形态工作责任制实施细则》，将意识形态工作纳入党建工作责任制考核体系，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。通过签订责任书、召开专题会议等形式，层层传导压力，压实工作责任。

3.加强督促检查。定期对意识形态工作进行督促检查，及时发现和解决问题。对意识形态工作不力的科室和个人进行通报批评，并责令限期整改。

（二）完善工作机制，强化制度保障

1.建立意识形态工作联席会议制度。定期召开联席会议，分析研判意识形态领域形势，研究解决意识形态工作中的重大问题。

2.完善舆情监测和应对机制。建立舆情监测队伍，加强对网络舆情的监测和分析，及时掌握舆情动态。制定舆情应对预案，提高应对突发事件的能力。

3.健全信息报告和通报制度。各科室及时向上级党组织报告意识形态工作中的重要情况，对重大事件、重要社情民意和苗头性、倾向性问题做到早发现、早报告、早处置。

（三）强化阵地管理，筑牢思想防线

1.加强宣传阵地建设。充分利用官方网站、微信公众号等新媒体平台，加强正面宣传引导，弘扬主旋律，传播正能量。

2.严格内容审核把关。对宣传报道、网络评论等内容进行严格审核把关，确保导向正确、内容健康。

3.加强网络安全管理。建立健全网络安全管理制度，加强网络安全防护和应急响应能力建设，确保网络安全运行。

（四）深化理论学习，提升思想境界

1.落实学习制度。坚持和完善中心组学习制度、党员干部学习制度，定期组织学习党的理论和路线方针政策，不断提高党员干部的政治素养和理论水平。

2.创新学习方式方法。采取集中学习、专题辅导、交流研讨等多种形式，增强学习的针对性和实效性。利用“学习强国”平台，推动党员干部自觉学习、主动学习。

3.加强学习成果转化。注重将学习成果转化为工作思路和举措，推动组织工作高质量发展。

（五）加强队伍建设，提高工作水平

1.加强意识形态工作队伍建设。选拔政治过硬、业务精通、作风优良的干部充实到意识形态工作队伍中，加强培训和管理，提高工作能力和水平。

2.加强思想政治工作。深入开展理想信念教育、党性教育、道德教育等，引导党员干部坚定信仰、增强党性、锤炼品德。

3.加强人文关怀和心理疏导。关注干部职工的心理健康和实际需求，加强人文关怀和心理疏导工作，营造和谐稳定的工作环境。

三、存在问题及原因分析

在意识形态工作责任制的落实过程中，我们也发现了一些问题和不足：

一是部分干部对意识形态工作的重要性认识不足，缺乏政治敏锐性和鉴别力；二是意识形态工作队伍建设还需加强，部分干部的业务能力和水平有待提高；三是意识形态工作的方式方法还需创新，以适应新时代的要求；四是网络意识形态工作还需进一步加强，以应对复杂多变的网络环境。

分析原因，主要有以下几个方面：一是部分干部缺乏系统的政治理论学习，对党的理论和路线方针政策理解不深不透；二是意识形态工作队伍建设缺乏统筹规划和系统培训；三是创新意识不强，习惯于用老方法解决新问题；四是网络安全意识不强，对网络舆情的监测和分析能力不足。

四、下一步工作打算

针对存在的问题和不足，我们将采取以下措施加以改进：

（一）加强政治理论学习，提高政治站位

把学习党的理论和路线方针政策作为首要任务，定期组织干部学习党的必威体育精装版理论成果和上级党委的决策部署，提高干部的政治素养和理论水平。加强政治理论学习考核，将考核结果作为干部选拔任用的重要依据。

（二）加强意识形态工作队伍建设，提高工作水平

制定意识形态工作队伍建设规划，加强统筹规划和系统培训。通过举办培训班、研讨会等形式，加强对干部的业务培训和实践锻炼，提高干部的业务能力和水平。加强干部的日常管理和考核，建立激励机制和容错纠错机制，激发干部的工作积极性和创造力。

（三）创新意识形态工作方式方法，增强工作实效

积极探索新时代意识形态工作的新特点、新规律和新方法，创新工作方式方法。加强与新媒体平台的合作和互动，提高宣