二零二五全新临时工聘用劳动协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五全新临时工聘用劳动协议

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容

1.工作岗位与职责

乙方将被聘用为甲方______岗位的临时工，具体工作职责包括______（详细说明乙方应承担的工作内容）。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.工作时间与地点

乙方的工作时间为______（具体时长），工作地点为______（详细地址）。

甲方可根据工作需要调整乙方的工作时间与地点，但应提前通知乙方。

二、工作期限与薪资待遇

1.工作期限

本协议的有效期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

协议期满后，双方可根据实际情况协商续签。

2.薪资待遇

乙方的基本工资为每月______元，按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

甲方将根据乙方的工作表现和完成情况，给予一定的绩效奖金。

三、工作条件与保障

1.工作条件

甲方将为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工具、设备等。

甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.保障措施

甲方将为乙方购买意外伤害保险，以保障乙方在工作期间的人身安全。

甲方应按时足额支付乙方的工资和福利。

四、协议终止与违约责任

1.协议终止

（1）协议期满，双方未续签；

（2）乙方因个人原因提出离职；

（3）甲方因故解除乙方劳动合同；

（4）法律、法规规定的其他情形。

2.违约责任

若乙方违反本协议的约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

若甲方违反本协议的约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。

有权根据工作需要调整乙方的岗位职责，但应确保调整后的岗位符合乙方的技能和经验。

义务：

为乙方提供必要的工作培训和职业发展机会。

确保乙方的工作环境安全，提供必要的劳动保护措施。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得甲方提供的劳动报酬和福利待遇。

有权根据合同约定的工作时间和休息日安排个人时间。

义务：

遵守甲方的工作纪律和规章制度。

完成甲方分配的工作任务，并保证工作质量。

六、工作考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、团队合作等方面。

考核结果将作为乙方薪酬调整和晋升的依据。

2.奖惩措施

乙方表现优秀，将获得相应的奖励，如奖金、晋升等。

乙方违反工作纪律或造成工作失误，将根据情节轻重进行处罚，如警告、罚款等。

七、离职与交接

1.离职手续

乙方提出离职，需提前______个工作日向甲方提出书面申请。

甲方应在乙方离职前完成工作交接，确保乙方的工作得以顺利交接。

2.离职待遇

乙方正常离职，甲方将按照国家规定支付乙方相应的经济补偿。

若乙方违反合同规定离职，将根据合同约定承担相应的违约责任。

八、争议解决与法律适用

1.争议解决

双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.法律适用

本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十