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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版全新学校聘用电工合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方（学校）基本信息

1.2乙方（电工）基本信息

2.合同签订依据及目的

2.1合同签订依据

2.2合同签订目的

3.工作内容与范围

3.1工作内容概述

3.2工作范围界定

4.工作期限与时间安排

4.1工作期限

4.2时间安排

5.工作地点与工作环境

5.1工作地点

5.2工作环境要求

6.工作质量与标准

6.1工作质量要求

6.2工作标准规范

7.工作报酬与支付方式

7.1工作报酬

7.2支付方式

7.3支付时间

8.工作安全与保险

8.1工作安全要求

8.2保险责任与赔偿

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

10.违约责任与争议解决

10.1违约责任

10.2争议解决方式

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.其他约定事项

13.1不可抗力条款

13.2补充协议

14.合同附件

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1甲方（学校）基本信息

名称：学校

地址：市区街道号

法定代表人：

联系电话：1385678

1.2乙方（电工）基本信息

名称：

地址：市区街道号

身份证号码：1101011956

联系电话：1395678

第二条合同签订依据及目的

2.1合同签订依据

依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本合同。

2.2合同签订目的

本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，确保乙方在甲方指定的工作地点、工作时间内，按照甲方要求完成相关电工工作。

第三条工作内容与范围

3.1工作内容概述

乙方受甲方委托，负责甲方校园内所有电气设备的安装、维修、保养及改造工作。

3.2工作范围界定

（1）负责校园内电气设备的安装、调试及验收；

（2）负责电气设备的日常维护和保养；

（3）负责电气设备的故障排除及修复；

（4）负责电气设备的改造及升级；

（5）完成甲方临时交办的其他电气相关工作。

第四条工作期限与时间安排

4.1工作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年，自2025年1月1日起至2028年12月31日止。

4.2时间安排

乙方应在甲方指定的工作时间内完成各项工作，具体工作时间由甲方根据工作需要和乙方实际情况进行安排。

第五条工作地点与工作环境

5.1工作地点

乙方工作地点为甲方校园内，具体工作区域由甲方指定。

5.2工作环境要求

乙方在执行工作期间，应确保工作环境安全、整洁，符合国家相关安全规定。

第六条工作质量与标准

6.1工作质量要求

乙方在执行工作过程中，应严格按照国家相关标准、规范和甲方要求，确保工程质量达到国家规定的标准。

6.2工作标准规范

乙方应遵守国家有关电气安装、维修、保养及改造的相关标准、规范，确保工作质量。

第七条工作报酬与支付方式

7.1工作报酬

乙方每月工资为人民币元，按月支付。

7.2支付方式

甲方于每月的X日前将乙方上一个月的工资支付至乙方指定的银行账户。

7.3支付时间

甲方应按照本合同约定的时间和方式，及时足额支付乙方工资。如甲方未按时支付工资，应向乙方支付相应的违约金。

第八条工作安全与保险

8.1工作安全要求

乙方在执行工作期间，必须严格遵守国家有关安全生产的法律法规和甲方制定的各项安全操作规程，确保自身和他人的人身安全。

8.2保险责任与赔偿

甲方应依法为乙方办理工伤保险，乙方发生工伤事故，甲方应按照国家有关工伤保险的规定承担相应的赔偿责任。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

乙方在执行工作期间，对甲方提供的商业秘密、技术秘密、工作计划、客户信息等必威体育官网网址内容负有必威体育官网网址义务。

9.2必威体育官网网址期限

本合同终止后，乙方仍需对必威体育官网网址内容承担必威体育官网网址义务，必威体育官网网址期限为合同终止之日起五年。

第十条违约责任与争议解决

10.1违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.2争议解决方式

双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

第十一条合同解除与终止

11.1合同解除条件

（1）乙方严重违反本合同约定，甲方有权解除合同；

（2）因不可抗力导致合同无法履行