2025版公共厕所保洁服务劳务分包合同样本.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版公共厕所保洁服务劳务分包合同样本

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同生效日期

1.5合同期限

1.6合同金额

1.7付款方式

1.8付款期限

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务标准

2.3服务时间

2.4服务质量要求

3.服务人员

3.1服务人员数量

3.2服务人员资质要求

3.3服务人员培训

3.4服务人员考核

4.工作流程

4.1工作安排

4.2工作交接

4.3工作记录

4.4工作监督

5.质量保证

5.1质量标准

5.2质量检查

5.3质量改进

5.4质量责任

6.安全生产

6.1安全责任

6.2安全培训

6.3安全措施

6.4事故处理

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3争议解决费用

11.其他约定

11.1不可抗力

11.2合同变更

11.3合同终止

11.4合同附件

12.合同附件清单

12.1附件1:服务人员名单

12.2附件2:服务人员培训记录

12.3附件3:服务质量检查记录

12.4附件4:安全生产措施

12.5附件5:合同变更记录

13.合同签订双方

13.1发包方

13.2承包方

14.合同生效与备案

14.1合同生效

14.2合同备案

第一部分:合同如下:

第一条合同概述

1.1合同名称

本合同名称为“2025版公共厕所保洁服务劳务分包合同”。

1.2合同编号

本合同编号为。

1.3合同签订日期

本合同签订日期为年月日。

1.4合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.5合同期限

本合同期限自年月日至年月日。

1.6合同金额

本合同总金额为人民币壹拾万元整(¥100,000.00)。

1.7付款方式

1.7.1付款方式为分期付款。

1.7.2第一期付款:合同签订后5个工作日内,支付合同金额的30%。

1.7.3第二期付款:服务期限过半时,支付合同金额的40%。

1.7.4第三期付款:服务期限结束时,支付合同金额的30%。

1.8付款期限

1.8.1付款期限按照1.7条款执行。

1.8.2付款方应按约定时间足额支付款项。

第二条服务内容

2.1服务范围

2.1.1公共厕所1:位于路号

2.1.2公共厕所2:位于路号

2.1.3公共厕所3:位于路号

2.2服务标准

2.2.1保洁人员应按照国家相关标准和行业规范进行保洁作业。

2.2.2保洁作业应确保公共厕所内环境整洁、卫生。

2.3服务时间

2.3.1保洁服务时间为每日7:00至19:00。

2.3.2保洁人员应确保在规定时间内完成保洁任务。

2.4服务质量要求

2.4.1保洁人员应保持个人卫生,穿戴清洁的工作服。

2.4.2保洁作业过程中,不得损坏公共设施。

第三条服务人员

3.1服务人员数量

本合同服务人员数量为10人。

3.2服务人员资质要求

3.2.1服务人员需具备保洁员资格证书。

3.3服务人员培训

3.3.1发包方将组织服务人员进行专业培训。

3.3.2培训内容包括保洁技能、安全知识、职业道德等。

3.4服务人员考核

3.4.1发包方将对服务人员进行定期考核。

3.4.2考核内容包括保洁技能、服务态度、纪律性等。

第四条工作流程

4.1工作安排

4.1.1发包方将根据公共厕所的实际使用情况,制定保洁工作安排。

4.1.2保洁人员应按照工作安排执行。

4.2工作交接

4.2.1保洁人员应在每日保洁结束后,进行工作交接。

4.2.2工作交接内容包括保洁区域、清洁用品、工作记录等。

4.3工作记录

4.3.1保洁人员应如实记录每日保洁工作情况。

4.3.2工作记录包括保洁时间、保洁区域、存在问题等。

4.4工作监督

4.4.1发包方将对保洁工作进行定期监督。

4.4.2监督内容包括保洁质量、服务态度、纪律性等。

第五条质量保证

5.1质量标准

5.1.1保洁作业应达到国家相关标准和行业规范。

5.1.2保洁作业应确保公共厕所内环境整洁、卫生。

5.2质量检查

5.

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