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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025教职工聘用合同书模板
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同主体
1.2合同订立的时间与地点
1.3合同订立的方式
1.4合同订立的条件
1.5合同订立的法律效力
2.聘用关系
2.1聘用岗位
2.2聘用期限
2.3工作地点
2.4工作时间
2.5工作内容
2.6工作职责
3.薪酬福利
3.1薪酬标准
3.2薪酬支付方式
3.3薪酬调整
3.4福利待遇
3.5社会保险
4.工作条件
4.1工作环境
4.2工作条件保障
4.3工作条件改善
5.工作考核
5.1考核制度
5.2考核内容
5.3考核标准
5.4考核结果的应用
6.休假制度
6.1带薪休假
6.2年假
6.3事假
6.4产假
6.5病假
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3违约赔偿标准
8.合同解除
8.1合同解除条件
8.2合同解除程序
8.3合同解除后的处理
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决期限
10.合同生效
10.1合同生效条件
10.2合同生效日期
10.3合同生效的法律效力
11.合同附件
11.1附件一:岗位职责说明书
11.2附件二:薪酬福利明细表
11.3附件三:考核标准及办法
12.合同份数
12.1合同份数
12.2合同签收
13.合同生效日期
13.1合同生效日期
14.其他约定
14.1其他约定事项
14.2其他约定事项的效力
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同主体
本合同由甲方(用人单位名称)与乙方(教职工姓名)双方签订。
1.2合同订立的时间与地点
本合同于2025年1月1日在甲方单位所在地签订。
1.3合同订立的方式
本合同以书面形式订立,双方签字盖章后生效。
1.4合同订立的条件
乙方具备甲方所需岗位的专业知识和技能,且双方同意签订本合同。
1.5合同订立的法律效力
本合同依法成立,具有法律约束力。
2.聘用关系
2.1聘用岗位
乙方被聘用为甲方单位[岗位名称]。
2.2聘用期限
本合同期限自2025年1月1日起至2028年12月31日止。
2.3工作地点
乙方工作地点为甲方单位所在地。
2.4工作时间
乙方按照甲方单位规定的工作时间执行,每周工作5天,每天工作8小时。
2.5工作内容
乙方应按照甲方单位的要求完成相关工作任务。
2.6工作职责
乙方应履行[岗位名称]的职责,具体职责详见附件一。
3.薪酬福利
3.1薪酬标准
乙方月基本工资为人民币[金额]元。
3.2薪酬支付方式
甲方按月支付乙方工资,于每月[日期]前支付。
3.3薪酬调整
根据甲方单位薪酬调整政策,乙方工资可按年度进行适当调整。
3.4福利待遇
乙方享有国家法定节假日、年假、事假、产假、病假等福利待遇。
3.5社会保险
甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
4.工作条件
4.1工作环境
甲方应提供符合国家规定的工作环境和条件。
4.2工作条件保障
甲方应保障乙方在工作中的人身安全和健康。
4.3工作条件改善
甲方应不断改善工作条件,提高工作环境。
5.工作考核
5.1考核制度
甲方建立考核制度,对乙方的工作进行定期考核。
5.2考核内容
考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、工作态度等。
5.3考核标准
考核标准依据岗位职责说明书和考核办法确定。
5.4考核结果的应用
考核结果作为乙方薪酬、晋升、奖惩的依据。
6.休假制度
6.1带薪休假
乙方享有国家法定带薪休假。
6.2年假
乙方根据工作年限享受年假,具体天数按国家规定执行。
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