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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025幼儿劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同签订依据及法律依据
1.1相关法律法规
1.2政策文件
2.合同主体
2.1用人单位基本信息
2.2员工基本信息
3.合同期限
3.1合同起始日期
3.2合同终止日期
4.工作内容
4.1工作岗位
4.2工作职责
4.3工作地点
5.工作时间
5.1工作班次
5.2工作时间长度
5.3休息时间
6.工资待遇
6.1基本工资
6.2奖金及补贴
6.3工资支付方式及时间
7.社会保险及福利
7.1社会保险缴纳
7.2福利待遇
8.试用期
8.1试用期期限
8.2试用期工资
8.3试用期考核
9.考勤与休假
9.1考勤制度
9.2休假制度
9.3请假制度
10.必威体育官网网址与竞业限制
10.1必威体育官网网址条款
10.2竞业限制条款
11.违约责任
11.1用人单位违约责任
11.2员工违约责任
12.劳动合同解除与终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
12.3解除或终止合同的程序
13.合同争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同签订依据及法律依据
1.1相关法律法规
《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等。
1.2政策文件
《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、《关于促进幼儿教育发展的指导意见》等。
2.合同主体
2.1用人单位基本信息
单位名称:X幼儿园
法定代表人:X
地址:X省X市X区X街道X号
2.2员工基本信息
姓名:X
性别:X
出生日期:年月日
身份证号码:
住址:X省X市X区X街道X号
3.合同期限
3.1合同起始日期
年月日
3.2合同终止日期
年月日
4.工作内容
4.1工作岗位
幼儿教师
4.2工作职责
1.负责幼儿日常教育教学活动;
2.负责幼儿班级管理,维护班级秩序;
3.负责幼儿生活照料,确保幼儿安全;
4.参与幼儿园组织的各类教研活动;
5.完成幼儿园交办的其他工作。
4.3工作地点
X幼儿园
5.工作时间
5.1工作班次
上午班:8:0011:30
下午班:14:0017:30
5.2工作时间长度
每周工作时间为40小时,按国家规定的工作日执行。
5.3休息时间
每周休息两天,休息日根据幼儿园实际情况安排。
6.工资待遇
6.1基本工资
元/月
6.2奖金及补贴
1.业绩奖金:根据个人业绩情况发放;
2.补贴:包括交通补贴、通讯补贴等;
3.工资支付方式及时间
每月底前支付当月工资。
7.社会保险及福利
7.1社会保险缴纳
按照国家规定,为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
7.2福利待遇
1.享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等;
2.定期组织员工体检;
3.提供员工培训机会;
4.提供员工子女入学优惠。
8.试用期
8.1试用期期限
试用期为一学期,自年月日起至年月日止。
8.2试用期工资
试用期工资为基本工资的80%,即元/月。
8.3试用期考核
试用期结束前,用人单位将对员工进行考核,考核不合格者,用人单位有权解除劳动合同。
9.考勤与休假
9.1考勤制度
1.员工应按时上下班,不得迟到、早退;
2.员工应遵守请假制度,因特殊原因需请假,应提前向主管申请;
3.员工应如实填写考勤记录。
9.2休假制度
1.员工享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等;
2.员工累计工作满一年后,享有带薪年休假;
3.员工因事请假,应提前向主管提出书面申请。
9.3请假制度
1.因病请假,需提供医疗机构出具的病假证明;
2.因事请假,需提供相关证明材料;
3.请假期间,工资待遇按国家及地方有关规定执行。
10.必威体育官网网址与竞业限制
10.1必威体育官网网址条款
1.员工应对在工作中了解到的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务;
2.员工离职后,仍应遵守必威体育官网网址义务,不得泄露或利用原单位的必威体育官网网址信息。
10.2竞业限制条款
1.员工离职后,一年内不得在与原单位业务相同或相近的行业内担任与原工作内容相关的职务;
2.竞业限制期间,员工不得自行创业或加入与原单位业务相同或相近的企业。
11.违约责任
11.1用人单位违约责任
1.未按约定支付工资的,应支付工资及赔偿金;
2.未按约定提供社会保险的,应补缴社会保
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