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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版事业单位合并聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方的基本信息

1.2合同签订的时间、地点

1.3合同生效日期

2.合同期限

2.1合同起止日期

2.2合同续签条件

2.3合同解除条件

3.工作岗位

3.1聘用人员的岗位

3.2岗位职责

3.3岗位要求

4.工作内容

4.1工作任务

4.2工作指标

4.3工作考核

5.工作时间

5.1工作时间制度

5.2工作时间安排

5.3加班制度

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资发放时间及方式

7.社会保险

7.1社会保险种类

7.2社会保险缴纳比例

7.3社会保险待遇

8.休假制度

8.1公休假

8.2事假

8.3病假

8.4产假

9.职称评定

9.1职称评定条件

9.2职称评定程序

9.3职称评定结果

10.专业技术职务

10.1职务设置

10.2职务评定条件

10.3职务评定程序

11.职业培训

11.1培训种类

11.2培训时间

11.3培训经费

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

12.3违约赔偿

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决程序

14.其他约定

14.1合同附件

14.2合同变更

14.3合同终止

14.4合同解除

14.5合同履行

14.6合同附件清单

第一部分：合同如下：

第一条合同订立

1.1合同双方的基本信息

甲方：[事业单位名称]

地址：[详细地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方：[聘用人员姓名]

身份证号码：[身份证号码]

1.2合同签订的时间、地点

本合同于2023年10月1日在[签订地点]签订。

1.3合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二条合同期限

2.1合同起止日期

本合同期限自2023年10月1日起至2025年9月30日止。

2.2合同续签条件

在合同期满前，如双方同意并符合续签条件，可续签本合同。

2.3合同解除条件

（1）乙方严重违反工作纪律或职业道德；

（2）乙方因个人原因无法继续履行合同；

（3）甲方因工作需要调整乙方工作岗位，乙方拒绝调整。

第三条工作岗位

3.1聘用人员的岗位

乙方被聘用为[具体岗位名称]。

3.2岗位职责

[具体岗位职责]

3.3岗位要求

（1）具备相应的学历和专业技能；

（3）身体健康，能够胜任本职工作。

第四条工作内容

4.1工作任务

[具体工作任务]

4.2工作指标

[具体工作指标]

4.3工作考核

甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方绩效评定和薪酬调整的依据。

第五条工作时间

5.1工作时间制度

乙方应遵守国家规定的工作时间制度，实行标准工作时间。

5.2工作时间安排

乙方的工作时间为每周[具体工作日数]天，每天[具体工作小时数]小时。

5.3加班制度

乙方加班应按照国家规定和单位加班制度执行，加班工资按国家规定支付。

第六条工资待遇

6.1基本工资

乙方的基本工资为每月[具体金额]元。

6.2奖金及津贴

乙方将根据工作表现和单位规定获得奖金及津贴。

6.3工资发放时间及方式

甲方将在每月[具体发放日期]前将乙方工资发放至其指定的银行账户。

第七条社会保险

7.1社会保险种类

7.2社会保险缴纳比例

社会保险缴纳比例按照国家规定和单位规定执行。

7.3社会保险待遇

乙方享受国家规定的各项社会保险待遇。

第八条休假制度

8.1公休假

乙方享有国家法定公休假，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等节假日。

8.2事假

乙方因私事需请假时，应提前[具体天数]天向甲方提出书面申请，经批准后方可休假。

8.3病假

乙方因病需休假时，应提供医疗机构出具的病假证明，经甲方审核批准后休假。

8.4产假

乙方生育休假按照国家规定执行，产假期间工资及福利待遇不变。

第九条职称评定

9.1职称评定条件

（1）具备相应的学历和专业技能；

（2）在工作中表现突出，取得显著成绩；

9.2职称评定程序

职称评定程序按照国家及单位相关规定执行。

9.3职称评定结果

职称评定结果由评定委员会审核通过后生效，甲方应予以公示。

第十条专业技术职务

10.1职务设置

甲方根据工作需要设置专业技术职务，包括高级、中级和初级职务。

10.2职务评定条件

（1）具备相应