- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025[电力集团]总经理聘用合同
本合同目录一览
1.定义和解释
1.1定义
1.2解释
2.聘用双方信息
2.1甲方信息
2.2乙方信息
3.聘任职务和职责
3.1聘任职务
3.2职责范围
3.3职责履行
4.聘任期限
4.1起止日期
4.2试用期
4.3续聘条件
5.工作地点和办公环境
5.1工作地点
5.2办公环境
6.工作时间和休息休假
6.1工作时间
6.2休息休假
6.3加班和调休
7.薪酬和福利
7.1薪酬结构
7.2薪酬支付
7.3福利待遇
8.绩效考核和激励
8.1绩效考核标准
8.2绩效考核程序
8.3激励措施
9.知识产权和必威体育官网网址
9.1知识产权归属
9.2必威体育官网网址义务
9.3必威体育官网网址期限
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同解除和终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
12.3合同解除和终止程序
13.合同生效和变更
13.1合同生效条件
13.2合同变更程序
13.3合同解除和终止程序
14.其他约定
14.1不可抗力
14.2法律适用
14.3合同附件
第一部分:合同如下:
第一条定义和解释
1.1定义
1.1.1“甲方”指电力集团。
1.1.2“乙方”指被甲方聘用的总经理。
1.1.3“合同”指本《2025[电力集团]总经理聘用合同》。
1.1.4“职务”指乙方在甲方担任的总经理职务。
1.1.5“职责”指乙方作为总经理应承担的工作职责和任务。
1.1.6“工作地点”指甲方指定的乙方工作地点。
1.1.7“办公环境”指甲方为乙方提供的办公场所及设施。
第二条聘用双方信息
2.1甲方信息
2.1.1公司名称:电力集团
2.1.2注册地址:[具体地址]
2.1.3法定代表人:[法定代表人姓名]
2.1.4联系方式:[联系电话]
2.2乙方信息
2.2.1姓名:[乙方姓名]
2.2.2身份证号:[身份证号码]
2.2.3联系方式:[联系电话]
第三条聘任职务和职责
3.1聘任职务
3.1.1乙方被甲方聘任为总经理。
3.1.2乙方应全面负责甲公司的经营管理。
3.2职责范围
3.2.1制定公司发展战略和经营计划。
3.2.2负责公司日常经营管理。
3.2.3管理公司各部门,协调各部门工作。
3.2.4监督公司财务状况,确保公司财务健康。
3.2.5代表公司进行对外商务活动。
3.3职责履行
3.3.1乙方应严格按照公司规章制度履行职责。
3.3.2乙方应定期向甲方汇报工作进展情况。
第四条聘任期限
4.1起止日期
4.1.1本合同自双方签字之日起生效。
4.1.2本合同期限为三年。
4.2试用期
4.2.1乙方试用期自本合同生效之日起三个月。
4.3续聘条件
4.3.1乙方在试用期内表现良好,甲方有权决定续聘。
第五条工作地点和办公环境
5.1工作地点
5.1.1乙方工作地点为甲方指定的[具体地址]。
5.2办公环境
5.2.1甲方为乙方提供必要的办公设施和条件。
5.2.2乙方应合理使用办公设施,爱护办公环境。
第六条工作时间和休息休假
6.1工作时间
6.1.1乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
6.2休息休假
6.2.1乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。
6.2.2乙方可根据工作需要申请调休。
6.3加班和调休
6.3.1乙方加班应按照国家规定支付加班费。
6.3.2乙方可申请调休,调休时间不得超过一个月。
第一部分:合同如下:
第七条薪酬和福利
7.1薪酬结构
7.1.1乙方月基本工资为人民币[具体数额]。
7.1.2乙方年终奖根据公司业绩和个人绩效考核结果确定。
7.2薪酬支付
7.2.1甲方按月支付乙方薪酬,于每月的[具体日期]前发放。
7.3福利待遇
7.3.1乙方享受国家规定的五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。
7.3.2乙方享受国家法定节假日工资和年假待遇。
7.3.3乙方享受公司规定的其他福利待遇。
第八条绩效考核和激励
8.1绩效考核标准
8.1.1甲方制定绩效考核标准,包括工作目标、业绩指标和素质考核
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年泸州市中考数学试卷(含答案解析).docx
- (施工方案大全)消防工程施工组织设计方案.doc VIP
- 钻屑瓦斯解吸指标k1值培训.pptx VIP
- 高中信息技术粤教版 必修二 5-3合理使用信息系统-教学设计.pdf VIP
- 机电一体化周记.docx VIP
- 新疆科技学院2022-2023学年《会计学》期末考试试卷(A卷)含参考答案.docx
- 新疆科技学院2021-2022学年《会计学》期末考试试卷(A卷)含参考答案.docx
- 《辐射制冷技术》课件.ppt VIP
- 新疆科技学院2020-2021学年度《概率论与数理统计》期末考试试卷含标准答案.docx
- 粤教版高中信息技术课件:信息系统安全风险防范的技术和方法.ppt VIP
文档评论(0)