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（2025）涉密人员考试试题库附参考答案（完整版）

第一部分单选题(30题)

1、关于公司纸质文件，下列说法错误的是

A.办公桌上不要摆放敏感文件

B.敏感文件应存放在抽屉或专门的文件柜里，并加锁保护

C.敏感文件应存放在抽屉或专门的文件柜里，并加锁保护

D.公司作废的机密文件直接扔到垃圾桶废弃

【答案】：D

【解析】选项A，办公桌上摆放敏感文件易被他人随意查看，存在信息泄露风险，所以办公桌上不摆放敏感文件的说法是正确的；选项B和C，敏感文件存放在抽屉或专门文件柜并加锁保护，可有效防止他人未经授权获取文件内容，保障文件安全，该说法正确；选项D，公司作废的机密文件包含重要敏感信息，直接扔到垃圾桶废弃，可能会被他人获取其中机密内容，导致信息泄露，应采用粉碎等专门的销毁方式处理，所以该说法错误。因此答案选D。

2、如果关系很好的同事向您借用他权限之外的工作资料，您会怎么办？（）

A.问清楚用途，再决定是否提供

B.请示领导再决定是否给

C.直接提供资料

D.拒绝提供任何资料

【答案】：D

【解析】同事借用权限之外的工作资料时，出于严谨的工作态度和对公司规定的遵循，是不应该随意提供此类资料的。选项A虽然问清用途，但权限之外的资料不能仅依据用途就随意提供，存在违反规定和信息泄露的风险；选项B请示领导，虽然看起来较为稳妥，但借用权限外资料本身可能不符合公司流程和规定，即使领导同意也可能有潜在问题；选项C直接提供资料，这严重违反了权限管理，可能会导致公司机密信息的不当传播，甚至可能给公司带来损失。而选项D拒绝提供任何资料，是维护工作资料权限规定和公司信息安全的正确做法，所以答案选D。

3、下列有关涉密载体管理错误的说法是()。

A.涉密载体都应当存放在密码保险柜中

B.对体积较大,不便于存放在保险柜中的涉密产品,其保管场所应当具备相应的必威体育官网网址防护措施

C.涉密人员岗位调整以后,仍然在本单位其他涉密岗位工作的不需要清退所保管和使用的国家秘密载体

D. 涉密人员辞职时应当在办理完辞职手续后,清退所有保管和使用过的国家秘密载体

【答案】：AC

【解析】本题可对每个选项进行分析，判断其是否属于涉密载体管理错误的说法。###选项A并非所有涉密载体都应当存放在密码保险柜中。对于一些体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，只要其保管场所具备相应的必威体育官网网址防护措施即可，所以“涉密载体都应当存放在密码保险柜中”这一说法过于绝对，该选项错误。###选项B对于体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，将保管场所设置相应的必威体育官网网址防护措施，是保障涉密产品安全的合理做法，能有效防止涉密信息泄露，该选项正确。###选项C涉密人员岗位调整后，即使仍然在本单位其他涉密岗位工作，也需要清退所保管和使用的国家秘密载体。因为不同的涉密岗位对涉密载体的使用和管理要求可能不同，清退可以确保涉密载体得到规范管理，避免出现管理混乱和信息泄露风险，所以该选项错误。###选项D涉密人员辞职时，应当在办理完辞职手续后，清退所有保管和使用过的国家秘密载体。这是为了防止国家秘密信息随着人员的离职而失控，确保国家秘密的安全，该选项正确。综上，答案选AC。

4、使用微信时可能存在安全隐患的行为是

A.允许“回复陌生人自动添加为朋友”

B.取消“允许陌生人查看10张照片”功能

C.设置微信独立账号和密码，不共用其他账号和密码

D.安装防病毒软件，从官方网站下载正版微信

【答案】：A

【解析】选项A中，允许“回复陌生人自动添加为朋友”会使陌生人可以轻易成为好友，增加了接触不良分子的机会，可能导致个人信息泄露、遭受诈骗等安全隐患。选项B取消“允许陌生人查看10张照片”功能，能够减少陌生人了解自己的信息，是保障隐私安全的正确做法；选项C设置微信独立账号和密码，不共用其他账号和密码，可以有效防止一个账号被盗用后其他账号受影响，增强微信账户安全性；选项D安装防病毒软件，从官方网站下载正版微信，可以有效避免下载到盗版或携带病毒的软件，保障微信使用安全。所以使用微信时可能存在安全隐患的行为是选项A。

5、必威体育官网网址工作是为维护国家安全和利益,将()控制在一定范围和时间内,防止泄露或被非法利用,由国家专门机构组织实施的活动。

A.商业秘密

B.工作秘密

C.国家秘密

D. 个人隐私

【答案】：C

【解析】必威体育官网网址工作是为维护国家安全和利益而开展的专门活动，其核心保护对象是国家秘密。国家秘密涉及国家的安全、政治、军事、经济等关键领域的重要信息，一旦泄露，可能会对国家造成重大损害，所以需要由国家专门机构组织实施，将其严格控制在一定范围和时间内，防止泄露或被非法利用。商业秘密主要是企业在商业活动中具有经济价值的秘密信息，其保护主要围绕企业的商业利益；工作秘