网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025临时聘请聘任合同9篇.docxVIP

  1. 1、本文档共30页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025临时聘请聘任合同9篇

篇1

合同编号:[具体编号]

甲方:[用人单位名称]

乙方:[受聘人姓名]

身份证号码:[受聘人身份证号码]

联系方式:[受聘人联系方式]

鉴于甲方的需求及乙方的专业能力,双方根据中华人民共和国相关法律法规,本着公平、公正、诚实信用的原则,就甲方向乙方提供临时聘请事宜达成如下协议:

一、聘用职位及职责

甲方聘请乙方担任[具体职位名称],负责[具体工作职责及内容]。

二、聘用期限

本合同有效期自[起始日期]起至[终止日期]止。

三、工作内容及要求

乙方应按照甲方的要求和工作标准履行其职责,按时完成分配的工作任务。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬:甲方支付乙方的薪酬为[具体金额],支付方式为[月薪/日薪/其他方式]。

2.福利待遇:包括但不限于奖金、津贴、补贴等(详见附件)。

五、工作时间及地点

1.工作时间:按照甲方的规定执行。

2.工作地点:[具体工作地点]。

六、知识产权及必威体育官网网址义务

乙方在履行本合同过程中产生的知识产权归属于甲方,乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。

七、合同变更与解除

本合同的变更与解除应当按照法律法规及本合同约定进行,并提前通知对方。

八、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,违约方应当承担相应的违约责任。

九、争议解决

对于因执行本合同而引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

[其他具体约定事项]

十一、附则

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

3.本合同未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________________乙方(签字):__________________

日期:__________________日期:__________________

(注意:以上仅为模板,具体内容需根据实际情况调整,并由法律顾问审核确认。)

---页脚---

篇2

甲方(聘请单位):[单位名称]

地址:[单位地址]

法定代表人:[法人姓名]

乙方(受聘人):[受聘人姓名]

性别:[受聘人性别]

身份证号:[受聘人身份证号]

家庭住址:[受聘人家庭住址]

联系电话:[受聘人联系电话]

甲方因工作需要,现聘请乙方从事本单位的兼职工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。具体条款如下:

一、工作职责与工作任务

甲方聘请乙方担任的工作岗位为XXXX。根据岗位职责,乙方在合同期内应承担的工作任务包括但不限于以下方面:……(此处详细描述乙方的工作职责和任务要求)。

二、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满前,双方协商一致可续签合同。

三、工作时间和地点

工作时间为弹性工作制,即按照甲方规定的工作时间和实际需要灵活安排工作时间和地点。乙方在约定的时间和地点完成工作任务,特殊情况需调整的需经双方协商同意。

四、待遇及支付方式

鉴于乙方兼职性质,甲方按照按劳取酬原则支付乙方劳务报酬。具体标准如下:……(具体酬劳标准和支付条件、支付方式等细节)。以上劳务报酬均含税,经双方协商确定的劳动报酬已充分考虑甲方的实际经营状况及乙方的岗位性质及工作内容等实际情况。今后公司如有调整薪酬或考核办法的变动,乙方岗位劳动报酬也应随之调整。

五、社会保险和福利待遇

鉴于乙方为兼职员工,甲方无法为其缴纳社会保险费及住房公积金等费用。甲方按照公司内部规定给予乙方相应的福利待遇(如有)。

六、劳动纪律与必威体育官网网址义务

乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,保守甲方的商业秘密和知识产权等机密信息。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密或机密信息。否则应承担违约责任并赔偿由此给甲方造成的损失。

七、甲方的权利和义务

(一)甲方有权对乙方进行内部考核、评价或处理;对不符合工作要求的可以解除劳动合同。同时有权按照规章制度进行奖励和惩罚等正常管理活动。对于乙方的过失行为甲方有权批评指正和适当处理。

(二)甲方应按时支付劳务报酬,提供必要的工作条件和环境等支持保障措施等义务。

八、乙方的权利和义务

(一)乙方有权

文档评论(0)

138****6077 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档