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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年博士高校教师岗位聘任合同示范文本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4合同生效条件

1.5合同解除条件

2.岗位聘任

2.1岗位名称及类别

2.2岗位职责

2.3岗位要求

2.4岗位待遇

2.5岗位晋升

3.教学工作

3.1教学任务

3.2教学质量要求

3.3教学考核办法

3.4教学成果奖励

4.科研工作

4.1科研任务

4.2科研成果要求

4.3科研考核办法

4.4科研奖励

5.社会服务

5.1社会服务任务

5.2社会服务质量要求

5.3社会服务考核办法

5.4社会服务奖励

6.培养研究生

6.1研究生培养任务

6.2研究生培养质量要求

6.3研究生培养考核办法

6.4研究生培养奖励

7.师德师风

7.1师德师风要求

7.2师德师风考核办法

7.3师德师风奖励

8.工作纪律

8.1工作纪律要求

8.2工作纪律考核办法

8.3工作纪律奖励

9.工资待遇

9.1基本工资

9.2职称工资

9.3奖金及津贴

9.4工资发放及调整

10.社会保险

10.1社会保险种类

10.2社会保险缴费标准

10.3社会保险待遇

10.4社会保险变更及终止

11.休假待遇

11.1带薪年休假

11.2事假

11.3病假

11.4婚假

11.5产假

11.6丧假

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止的程序

12.4合同解除与终止的补偿

13.违约责任

13.1违约行为

13.2违约责任承担

13.3违约责任承担方式

14.其他约定

14.1合同附件

14.2合同争议解决

14.3合同生效

14.4合同解释权

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[高校名称]

乙方：[博士姓名]

1.2合同签订日期

[签订日期]

1.3合同有效期

自[签订日期]起至[终止日期]止。

1.4合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.5合同解除条件

1.5.1乙方因健康原因无法履行岗位职责，经认定为丧失工作能力；

1.5.2乙方违反国家法律法规或本合同约定，经甲方解聘；

1.5.3甲方因学校发展需要或乙方工作表现等原因，经双方协商一致解除合同。

2.岗位聘任

2.1岗位名称及类别

岗位名称：[具体岗位名称]

岗位类别：[具体岗位类别]

2.2岗位职责

2.2.1承担本科及研究生教学任务；

2.2.2开展学科领域的科学研究，发表学术论文；

2.2.3参与指导研究生培养工作；

2.2.4参与学校及学院的教学、科研和社会服务工作。

2.3岗位要求

2.3.1具有博士学位；

2.4岗位待遇

2.4.1享受国家规定的工资待遇；

2.4.2享受学校规定的各项福利待遇；

2.4.3享受学校规定的岗位津贴。

2.5岗位晋升

2.5.1乙方在合同期间，根据工作表现和考核结果，可按学校规定晋升岗位；

2.5.2乙方晋升岗位时，需满足岗位晋升的相关条件。

3.教学工作

3.1教学任务

3.1.1每学年承担一定学时的本科生及研究生课程教学；

3.1.2参与课程建设和教学改革。

3.2教学质量要求

3.2.1达到学校规定的教学大纲要求；

3.2.2学生满意度达到一定比例。

3.3教学考核办法

3.3.1每学年进行一次教学质量考核；

3.3.2考核结果作为岗位聘任、晋升的重要依据。

3.4教学成果奖励

3.4.1对在教学工作中取得优异成绩的乙方，给予相应的奖励。

4.科研工作

4.1科研任务

4.1.1每学年完成一定数量的科研项目；

4.1.2发表一定数量的学术论文。

4.2科研成果要求

4.2.1科研成果应具有一定的创新性和实用性；

4.2.2科研成果应达到学校规定的学术水平。

4.3科研考核办法

4.3.1每学年进行一次科研成果考核；

4.3.2考核结果作为岗位聘任、晋升的重要依据。

4.4科研奖励

4.4.1对在科研工作中取得优异成绩的乙方，给予相应的奖励。

5.社会服务

5.1社会服务任务

5.1.1参与学校及学院的社会服务工作；

5.1.2为社会提供技术支持和咨询服务。

5.2社会服务质量要求

5.2.1社会服务成果应具有一定的社会效益；

5.2.2社