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人员申请借调合同8篇

篇1

甲方（借调单位）：__________

乙方（借出单位）：__________

根据工作需要，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经双方同意，就甲方借调乙方工作人员事宜达成如下协议：

一、借调人员基本情况

姓名：__________，性别：__________，年龄：__________，学历：__________，职务（职称）：__________。

二、借调期限及方式

本次借调期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。借调期内，甲方负责安排乙方借调人员的具体工作。借调期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、双方权利和义务

（一）甲方权利和义务

甲方有权根据工作需要安排乙方借调人员从事具体工作。甲方承担乙方借调人员的工资、奖金、社会保险等福利待遇。甲方应确保乙方借调人员的安全与健康，严禁安排其在危险或不适宜的环境中工作。

（二）乙方权利和义务

乙方应按照甲方的要求，按时将借调人员交付甲方使用。乙方应确保借调人员具备从事相关工作的能力和素质。乙方应协助甲方做好借调人员的思想工作，确保借调人员遵守甲方的规章制度。乙方有权对借调人员进行管理和监督。

四、工作内容及要求

甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：__________________日期：__________________签订地点：__________________乙方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：__________________日期：__________________签订地点：__________________附件：补充协议及相关证明材料等（如有）。

篇2

甲方（借调单位）：____________________

乙方（借出单位）：____________________

根据工作需要，甲方与乙方经友好协商，就甲方借调乙方工作人员事宜达成如下协议：

一、借调人员

乙方按照甲方工作需要，向甲方借调人员____________名，详细人员情况见本协议附件《借调人员名单》。借调人员的年龄、学历、专业技术职称等应符合甲方工作需要和招聘标准。借调人员在乙方原享有的工资待遇、社保及其他福利待遇不变，由乙方负责发放并缴纳相关费用。借调人员在借调期间必须遵守甲方的规章制度和纪律要求。

二、借调期限

本次借调期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。借调期满后，甲方有优先续借的权利，但需在借调期满前三个月书面通知乙方。

三、甲方的权利和义务

1.甲方有权根据工作需要，安排借调人员的工作岗位和任务。借调人员需服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。

2.甲方应对借调人员提供必要的工作条件和保障。

3.甲方应对借调人员的职业发展提供必要的支持，如培训机会等。

4.甲方应按照约定时间和方式支付借调人员的工资和费用。

四、乙方的权利和义务

1.乙方应保证借调人员的素质和能力符合甲方的要求。

2.乙方应按时支付借调人员的工资和福利。

3.乙方应协助甲方做好借调人员的管理和沟通工作。

4.乙方有权对借调人员进行管理和考核，并将考核结果通知甲方。

五、费用支付

1.借调人员的工资和福利由乙方支付给甲方，甲方收到后按照约定时间发放给借调人员。具体金额和支付方式详见附件《费用支付协议》。

2.其他费用如培训费、差旅费等由甲方承担。如因工作需要产生的额外费用，双方应协商解决。

六、违约责任

1.双方应遵守本协议的约定，如有违约行为，应承担违约责任。

2.若因一方违约导致本协议提前终止，应向对方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议的解释权归甲乙双方共同拥有。如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（盖章）：____________________

电话：____________________ 电话：____________________

日期：____年____月__