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【推荐】院感培训计划

为提高医院全体工作人员医院感染预防与控制意识、知识及技能，有效预防和控制医院感染，保障医疗质量和医疗安全，特制定本培训计划。

培训目标

1.增强全体人员院感防控意识，使其充分认识院感防控重要性，主动参与院感防控工作。

2.使各级各类人员熟练掌握院感防控基础知识、基本技能和必威体育精装版规范要求，能在实际工作中正确运用。

3.降低医院感染发生率，减少医院感染对患者安全的威胁，提高医疗质量。

培训对象

涵盖医院全体人员，包括医生、护士、医技人员、管理人员、后勤人员、保洁人员、保安等。针对不同岗位人员特点和需求，设置分层分类培训内容。

培训内容

1.基础知识普及：面向全体人员开展院感基础知识培训，内容有医院感染定义、诊断标准、常见病原体及传播途径；医院感染监测方法、意义和报告流程；手卫生重要性、正确洗手方法和手消毒剂使用；个人防护用品（口罩、手套、护目镜、防护服等）正确选择、穿脱方法和注意事项；医疗废物分类、收集、包装、运送和处置要求。

2.专科知识深化：对医生开展抗菌药物合理使用培训，含抗菌药物临床应用指导原则、细菌耐药现状与防控策略、特殊病理生理状况下抗菌药物选用；医院感染暴发的识别、报告、调查和处置流程培训。针对护士开展无菌技术操作规范培训，如注射、输液、导尿、换药等操作的无菌要求；消毒隔离技术培训，包括环境、物体表面、医疗器械等的消毒方法和频次。为医技人员开展相关设备的清洗、消毒、灭菌知识培训，如检验仪器、影像设备等；标本采集、运送和处理过程中的院感防控要点培训。

3.重点部门强化：针对手术室、重症监护室、新生儿室、血液透析室、消毒供应中心等重点部门人员，开展专门院感防控培训。内容包括重点部门布局、流程和环境管理要求；多重耐药菌感染防控措施，如患者隔离、人员防护、环境消毒等；特殊病原体（如朊病毒、气性坏疽等）感染患者的消毒隔离和医疗废物处理。

4.新兴热点关注：组织学习国内外必威体育精装版院感防控指南、规范和标准；开展医院感染防控新技术、新方法介绍，如新型消毒技术、空气净化技术等；对疫情防控等特殊时期的相关政策、防护要求和诊疗方案进行培训。

培训方式

1.集中授课：定期组织全院性集中培训，邀请院感专家、临床经验丰富人员担任讲师。每次培训时间控制在12小时，选择工作日晚上或周末进行，确保不影响正常医疗工作。培训地点选择医院会议室或学术报告厅。

2.在线学习：建立院感培训在线学习平台，上传培训课件、视频、试题等学习资源。人员可根据自身时间和需求，自主安排学习进度和内容。平台设置学习进度跟踪、在线测试等功能，方便人员自我评估学习效果。

3.科室内部培训：各科室每月自行组织一次内部院感培训，结合本科室工作特点和实际问题，有针对性地开展培训。培训内容可以是院感基础知识复习、专科知识深化、案例分析等。科室主任或院感监控医生、护士担任讲师。

4.现场演示：在消毒供应中心、手术室等部门，开展现场演示培训。由经验丰富人员进行无菌技术操作、消毒设备使用等演示，让其他人员直观学习正确操作方法。现场演示过程中，进行详细讲解和答疑。

5.案例分析讨论：定期收集医院内部或外部典型医院感染案例，组织人员进行分析讨论。分析案例发生原因、存在问题和防控措施，引导人员从中吸取经验教训，提高院感防控能力。案例分析讨论可采用小组讨论、大会交流等形式。

培训时间安排

1.第12个月：开展院感基础知识集中授课培训，覆盖全体人员。同时，在在线学习平台上传院感基础知识课件和视频，供人员随时学习。

2.第34个月：分专业、分科室开展专科知识深化培训。医生参加抗菌药物合理使用和医院感染暴发处置培训；护士参加无菌技术操作和消毒隔离技术培训；医技人员参加设备清洗消毒和标本采集处理培训。各科室组织内部培训，强化专科知识。

3.第56个月：对重点部门人员进行强化培训，通过集中授课、现场演示等方式，讲解重点部门院感防控要求和措施。邀请重点部门经验丰富人员分享防控经验。

4.第78个月：关注新兴热点内容，组织学习必威体育精装版院感防控指南和新技术。开展案例分析讨论活动，选取典型案例进行深入分析。

5.第910个月：进行复习巩固，通过在线学习平台组织院感知识竞赛或在线测试，检验人员学习效果。各科室进行内部复习和考核，针对薄弱环节进行强化培训。

6.第1112个月：开展全年培训总结和评估，收集人员培训反馈意见，对培训计划和内容进行调整和完善。同时，为下一年度培训工作做好准备。

培训效果评估

1.理论考核：定期组织院感知识理论考试，考试内容涵盖培训所学知识。考试形式可以是笔试或在线考试，满分100分，80分为合格线。对考试成绩不合格人员进行补考和强化培训。

2.技能操作考核：针对手卫生、无