个体诊所护士聘用合同二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

个体诊所护士聘用合同二零二五年

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、聘用岗位描述

1.岗位名称与职责

岗位名称：护士

职责：负责个体诊所的日常护理工作，包括病人护理、药品管理、消毒隔离等。

乙方应具备护士执业资格，并熟悉相关护理知识和技能。

2.聘用期限

本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，双方可协商续签。

二、工作内容与要求

1.工作内容

乙方应按照甲方的要求，认真履行护士职责，完成各项护理工作。

乙方应遵守国家法律法规和诊所规章制度，维护诊所的正常秩序。

2.工作要求

乙方应具备一定的沟通能力，能够与患者及其家属进行有效沟通。

三、薪酬与福利

1.薪酬

乙方的基本工资为每月______元，并根据工作表现和业绩进行绩效奖金分配。

甲方根据国家规定和实际情况，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.福利

甲方为乙方提供必要的住宿条件和休息时间。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

双方协商一致，可以解除本合同。

乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前______个月向甲方提出书面申请。

甲方因乙方严重违反合同约定，有权解除本合同。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

乙方因违反合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方相应的损失。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和评估，如发现乙方工作不符合要求，有权提出改进意见。

有权根据诊所运营情况调整乙方的工作内容和职责，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的医疗设备和工作环境，确保其工作顺利进行。

按照合同约定支付乙方薪酬，并保障乙方的合法权益。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得甲方提供的培训和学习机会，以提高自身业务水平。

有权根据合同约定提出合理的工作调整建议。

义务：

严格遵守医疗行业的职业道德和规章制度，确保医疗安全和质量。

认真履行工作职责，按时完成工作任务。

六、工作评估与反馈

1.评估方式

甲方将定期对乙方的工作进行评估，评估内容包括工作态度、工作质量、服务态度等。

乙方有权对评估结果提出异议，并要求甲方进行重新评估。

2.反馈机制

甲方应及时将评估结果反馈给乙方，乙方应在收到反馈后的______个工作日内（具体时长）提出改进措施。

七、合同解除与终止

1.合同解除

双方协商一致，可以解除本合同。

乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前______个月向甲方提出书面申请。

甲方因乙方严重违反合同约定，有权解除本合同。

2.合同终止

本合同期限届满，如双方无续签意向，则合同自然终止。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时，应友好协商解决。

协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

如双方均同意，也可向人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违反合同约定，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于医疗事故、公共卫生事件、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、医疗技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于患者