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乡卫生院临时工聘用合同10篇

篇1

甲方（聘用单位）：XX乡卫生院

乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方协商，特订立如下合同：

一、合同期限

1.合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.若双方协商一致，可提前终止合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事临时性工作，具体岗位由甲方根据工作需要安排。

2.乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到甲方规定的质量标准。

三、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的工作岗位和表现确定。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.合同终止时，甲方应根据乙方的实际工作天数和完成的工作量，支付乙方相应的劳动报酬。

四、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权依据规章制度给予处罚。

五、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.合同期满或者双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。

六、违约责任

1.甲乙任何一方违反合同约定的，应当承担违约责任。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应赔偿甲方因此造成的损失。

3.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应支付乙方相应的赔偿金。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报劳动部门备案一份。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XX乡卫生院

法定代表人（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：XXX乡卫生院

乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、合同期限

1.合同签订时间：XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间：自签订之日起生效。

3.合同终止时间：自XXXX年XX月XX日起终止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事临时性工作，具体岗位由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况而定，具体安排由甲方负责。

2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。

3.甲方不得违反国家法律法规规定安排乙方加班。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的劳动报酬根据甲方的实际情况而定，具体标准由甲方负责。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。

3.甲方应当按月支付乙方的劳动报酬，不得拖欠。

五、社会保险及公积金

1.甲方应当为乙方缴纳社会保险费及公积金。

2.具体缴纳比例及方式由甲方负责。

3.乙方享有与甲方正式职工相同的社会保险及公积金待遇。

六、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应当保守甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后一定年限内不得从事与甲方业务相同的竞争性工作。具体年限由甲方规定。

3.甲方应当为乙方的必威体育官网网址工作提供必要的支持和保障。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应当向对方承担相应的违约责任。

2.具体违约责任及赔偿标准由双方协商确定。如协商不成，可依法向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商确定并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，涂改